江西移動雙管齊下助推“道德講堂”建設

  國際在線消息：江西移動圍繞紮實推進文明單位創建工作，充分發揮“道德講堂”載體功能，從組織管理、形式流程兩個維度同向發力，拓寬建設渠道，豐富建設內容，延伸建設內涵，積極宣講道德和企業文化，深入助推“道德講堂”建設，努力營造崇德向善的價值氛圍和“信任、責任、關愛”的文化氛圍，為企業高品質發展和改革攻堅提供道德支撐和精神動力。

  創新組織管理，形成推進合力。江西移動實施“黨建+企業文化+精神文明”一體化建設，依託公司各級黨組織開展道德講堂共享共建活動，將黨委中心組（擴大）學習、“五四”青年學習、企業文化講堂與道德講堂建設深度融合，鼓勵各專業領域、各地市分公司基層黨支部、團組織“跨界”結對，積極開展“信任、責任、關愛”、“服務、敬業、清廉”等“同題異講”道德講堂分享活動、“企業文化踐行先鋒事跡宣講”、“職業道德”主題講座等活動；積極發揮企業內訓師、EAP專員、“樂享D”內部在線學習平臺等作用，開展“一課多講”道德講堂主題活動、“幸福1+1”流動道德講堂等活動，以陣地流動、宣講人員流動、資源共享的組織形式，減輕基層工作壓力，聚力推進道德講堂常態活動，努力將“道德講堂”活動打造成為廣大幹部員工接受道德熏陶和心靈洗禮，提升文明素養的精神高地。

  創新流程形式，提升活動成效。江西移動對照道德講堂“5＋N”流程，做好基本動作，積極自創動作，將黨建主題學習活動、企業文化宣貫等熔鑄其中，豐富“道德講堂”的教育內容和形式，使道德講堂一方面更具儀式感、肅穆感，同時也增強講堂的吸引力、影響力。公司道德講堂建設以立德樹人為宗旨，以“唱歌曲、學模範、誦經典、發善心、送吉祥”基本流程為基礎，以人為本，從實際出髮根據不同的活動對象，設計不同的活動環節流程，如針對黨員，結合黨員集體過政治生日，在活動中設計集體面向黨旗重溫入黨誓詞。此外，江西移動結合江西紅色故土的革命文化特點，設計一些特色活動環節，如朗讀革命先烈的“紅色家書”，使整個活動流程緊湊、主題突出，促進廣大幹部員工積極參與活動，主動接受教育。（文 魏雪）