Primer ministro chino subraya estabilización de empleo

El primer ministro de China, Li Keqiang, subrayó el lunes la importancia de estabilizar el empleo, cuando presidió un simposio realizado en Harbin, capital de la provincia de Heilongjiang, noreste de China.
El empleo es fundamental para el bienestar de la población. Los gobiernos deben percatarse de lo ardua que es la creación de empleos y colocar en una posición más prominente al empleo estable, indicó Li.
Li dijo que durante los primeros siete meses del año se crearon 8,67 millones de nuevos empleos urbanos, lo que consideró como un logro alcanzado con grandes esfuerzos.
El primer ministro pidió prestar atención al hecho de que la tasa de desempleo urbano calculada mediante encuestas aumentó en julio.
Cada año, alrededor de 15 millones de residentes urbanos se incorporan al mercado laboral y tres millones de trabajadores rurales tratan de hallar un empleo en las ciudades, explicó.
Los gobiernos locales deben dar una gran prioridad al empleo e implementar una política de primer empleo, esforzarse por generar más empleos y promover un desarrollo económico de alta calidad, señaló Li.
Li pidió esfuerzos para ayudar a las empresas de trabajo intensivo y a las que enfrentan dificultades temporales a recuperarse e implementar políticas de reducción de impuestos y cuotas para aliviar las dificultades de financiamiento de las empresas pequeñas y las microempresas, así como de las empresas privadas.
Se deben realizar mayores esfuerzos para expandir la demanda, mejorar el entorno de negocios y elevar la vitalidad de las compañías para generar más trabajos, dijo.
Li pidió a las autoridades locales promover el emprendimiento y desarrollar vigorosamente industrias de servicios modernos como cuidado geriátrico, cuidado de bebés y salud para liberar su enorme potencial de creación de empleos.
También destacó la formación profesional y añadió que las más de 2.000 escuelas técnicas del país deben aumentar la matrícula para reducir el desequilibrio estructural en el mercado laboral.