本报讯（通讯员郭聪 记者孟宪峰）今年以来，固安县纪委监委持续在运用好监督执纪“四种形态”上下功夫，特别注重加强对“第一种形态”的运用，切实发挥好提醒谈话作用，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，为党员干部把好第一道关口。截至目前，已开展提醒谈话56次，运用“第一种形态”处理144人。

该县纪委监委在工作中坚持问题导向，精准把脉，有的放矢，发现问题线索后进行综合分析研判，厘清问题来龙去脉，结合被谈话人的工作经历、考核情况、受处分情况等，找准病因，精准施治，达到事半功倍的效果。在持续开展提醒谈话的同时，着力做好“第一种形态”运用的后半篇文章，严防“一谈了之”。同时，对运用“第一种形态”情况全程留痕，建立完善工作记录、统计和归档等制度，实行台账式管理，重点对整改措施进行跟踪督导，将整改落实情况作为对领导班子总体评价、领导干部业绩评定和党员干部奖励惩处、选拔任用的重要依据。

在自身用足用好“第一种形态”之外，该县纪委监委坚持对各责任主体运用“第一种形态”情况开展不定期监督检查，对应报不报、应谈不谈或者弄虚作假，搞形式走过场的，一经发现，视情节轻重给予相应处理。