本報訊 （記者張媛）52歲的市民劉先生因冠心病、心梗等喪失勞動能力，欲辦理退休手續，卻被北京市公安局某分局告知檔案已經丟失。劉先生將其告上法庭。近日，一中院終審認定該公安分局存在過錯，判賠8萬元。
離職後檔案轉交派出所
1977年5月，劉先生被原白紙坊街道宣武區儀錶醫療設備廠招收為集體所有制工人，直到1991年因違反職工獎懲條例被除名。
據法院審理查明，1991年1月8日，單位把劉先生的檔案材料轉交給北京市公安局某分局所屬的白紙坊派出所，派出所接收並在回執註明“你處於91年1月9日轉來劉某某的檔案材料，已全部收到，現將回執退回”。
在回執上，派出所還在收件機關蓋章處加蓋了北京市公安局戶籍專用白紙坊派出所的印章。
檔案丟失無法辦理退休
時隔近20年，劉先生深受冠心病、心梗等困擾，2010年9月10日向市勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定、確認申請，經鑒定，已達到完全喪失勞動能力標準。
劉先生稱，在拿到這份鑒定意見後其打算辦理退休，但是到公安局某分局詢問檔案時，卻被告知該檔案已經丟失，“因為沒有檔案，我至今也無法辦理退休手續，失去了最基本的生活保障”。
為此，劉先生將該公安分局訴至法院，要求判令其賠償因丟失檔案造成的經濟損失20萬元。
對此，該公安分局辯稱，沒有檔案無法辦理退休手續的說法于法無據。
法院稱公安分局有過錯
法院認為，公民的人事檔案是公民取得就業資格、辦理社會保險福利待遇乃至辦理退休、退職手續等所應具備的重要憑證。由於公安局某分局將檔案遺失，使劉先生無法順利辦理退休手續，同時由於劉先生完全喪失勞動能力，使得其目前的基本生存及養老問題均面臨困境。對該損失後果的形成，該公安分局具有一定過錯，應當依法承擔賠償責任。
法院根據劉先生目前的實際生活狀況、完全喪失勞動能力的實際情況和工作年限，結合北京市居民最低生活保障標準及該公安分局的過錯程度等因素酌情考慮，判賠8萬元。
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