本报讯 全市加强城市精细化管理深化文明城市创建工作推进会后，惠济区按照工作部署，迅速行动，狠抓落实，全面开启了以“路长制”为主要抓手的城市精细化管理新模式。

高度重视，迅速安排部署。区委书记黄钫、区长马军多次召开区委常委会、政府常务会，专题研究布置，结合实际制订了《惠济区城市精细化管理工作“路长制”实施方案》。8月1日，惠济区召开四个班子主要领导参加的“路长制”工作推进大会，安排推进“路长制”工作。

全面铺开，扎实有序推进。科学制定“路长制”工作内容及标准，把全区相关委局列入“路长制”参与范围，并实现了“路长制”与“网格化”的有机结合。全区122条路（段）纳入“路长制”实施范围，建立了区长马军担任总路长，11名联系镇（街道）的县处级领导担任一级路长，66名镇（街道）和委局科级干部担任二级路长，2267名网格员、城管执法员、公安交警、协管员、保洁员作为推进主体的路长制运行模式，扎实推进“路长制”工作。

健全机制，确保工作成效。建立了巡查机制，总路长每半月巡查一次，一级路长每周巡查一次，二级路长每日巡查，做到问题及时发现、及时解决；建立了督导考核机制，区督考办、精细办、文明办严格督导考核，开展“路长制”工作红黑旗评比，强化结果运用，进行表彰问责；建立了群众参与机制，以落实“门前三包”为抓手，开展“文明商户”评选，调动了沿街商户参与的积极性。

记者 蔺洋 通讯员 宋璐 张凯 文/图