9月29日上午，襄陽市人民政府新聞辦公室召開“學習貫徹黨的二十屆三中全會精神 推進中國式現代化襄陽實踐”系列新聞發佈會第三場，介紹了襄陽市統籌推進教育科技人才體制機制一體改革的工作情況。

新聞發佈會現場 攝影 李旭暉

　　近年來，襄陽市全面推進教育領域綜合改革，著力解決教育發展中的重點難點問題。堅持政治引領，黨對教育工作的全面領導縱到底、橫到邊、全覆蓋的工作格局加快形成，樹牢正確育人導向。堅持改革創新，全力推動義務教育教聯體建設，大力實施普通高中特色發展三年行動計劃，深入開展縣域高中幫扶工程，持續優化中職學校專業佈局結構，深入推進産教融合，激發教育發展活力。堅持人才優先，大力加強師德師風建設，完成縣管校聘改革，建立梯級教師培養培訓制度，持續深化教師職稱評審制度改革，建強優質師資隊伍。近三年，襄陽市新建、改擴建幼兒園147所，增加學位28775個，新建、改擴建義務教育學校42所，增加學位39305個，有效緩解了入園入學難的矛盾。深入實施“兩化解兩提升”攻堅行動，全市普惠幼兒園覆蓋率提升到90.19%，公辦在園幼兒佔比提升到45.33%，義務教育大班額佔比下降到2.6%，普通高中大班額佔比下降到8.03%，圓滿完成年度目標任務。

　　同時，襄陽市通過做強科技創新平臺集聚人才、用好科技計劃項目鍛鍊人才、推動重要改革試點激勵人才、鼓勵盡職免責擔當保護人才、厚植創新文化土壤滋養人才，營造了尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的社會氛圍。

　　襄陽市委組織部副部長吳天昊表示，襄陽將把深化産才融合貫穿人才發展體制機制改革全過程，堅持以産業發展帶動人才集聚、以人才集聚助推産業升級，加快建設區域性人才中心和創新高地，為構建支持全面創新體制機制貢獻襄陽力量。（文 杜元 尚進 任妤）