為持續鞏固人居環境綜合整治工作成效，近期，許昌東城區堅持市場化運作，加大財政投入力度，積極探索農村衛生保潔長效機制，進一步提升農村人居環境整治常態化、精細化管理水準，真正做到“三無一規範一眼凈”。

　　市場化運作 保潔常態長效

　　東城區對全區所有涉農村（社區）環衛保潔工作實施市場化運作。該區管委會委託第三方公司加強農村環境衛生的日常保潔，堅持日産日清，並依託城鄉環衛智慧平臺，全程監測調度保潔人員、清運車輛，每天定時定點收集生活垃圾，及時轉運至地埋桶收集點，定期將垃圾壓縮集中轉運至熱電廠焚燒，實現垃圾無害化處理。截至目前，全區農村社區已配備保潔員115人、專業保潔車120輛、垃圾運輸車9輛，設置分類垃圾桶900個、地埋式收集桶32套，日清運生活垃圾達到32噸。

　　多元化投入 撬動社會力量

　　東城區堅持財政投入為主，結合農村居住人口、生活垃圾産生量等實際需求，適時增減保潔人員數量。經黨工委統籌研究決定，該區針對19個農村行政村（社區）新增加保潔員48人，每年打捆增加服務費用100萬元，年保潔總費用達到490萬元，所有費用全部納入財政預算，每月按時支付。費用增加後，服務內容和範圍相應增加，除對日常生活垃圾清運以外，村域內産生的秸稈、破舊傢具、農資廢料等也一併納入清運範圍；除完成主次幹道垃圾清運，村莊周邊荒坑（片）、垃圾死角、坑塘等處産生的垃圾也一併進行清理。同時，東城區積極爭取轄區企業和新鄉賢等社會各界的支持，採取轄區企業捐贈款物、定期組織村（社區）黨員幹部開展義務勞動、動員群眾開展房前屋後垃圾清運保潔等形式，整合各方力量及時清理垃圾雜物，維護庭院衛生，為家鄉的人居環境整治出資出力。

　　常態化考核 確保工作實效

　　東城區加大日常監督考核，除主次街道衛生保潔外，一併把村莊周邊荒坑（荒片）、溝渠坑塘等衛生死角保潔納入考核範圍。該區環衛中心每週對運營公司的管理運作情況進行督導考核，每月兌現獎懲。該區把保潔員管理權限下放各街道辦事處，由屬地街道辦事處按月對保潔人員的出勤、業績等方面進行考核，考核結果上報財政、環衛等部門，並作為支付公司管理費用和保潔員工資的依據，確保巡查、清掃、轉運、處置、監管等各個環節高效運轉。（文 樊軍培 郎振華）