為進一步貫徹落實黨的教育方針，切實推進SJ國際教育集團“雙高”建設和“十四五”規劃總體目標任務落地落實，12月13日至12月20日，SJ國際教育集團開展系列培訓活動。

　　全國五一勞動獎章獲得者、全國先進教育工作者、吉林省政協常委、SJ國際教育集團董事長孫進，SJ國際教育集團中高層領導及全國連鎖孫進教育機構、吉林城市職業技術學院和吉林省城市技師學院全體教師參加了此次培訓活動。

　　12月13日至12月16日，SJ國際教育集團召開師德師風建設培訓會。此次會議以線上交流學習、討論為主，線下分組深入學習、討論為輔。

　　通過此次培訓學習，進一步強化了該集團師德師風建設，使全體教師更加清楚地認識到“教師”這一職業的重要性和影響力，促使教師們在日常教育教學工作中更加注重和維護自身的職業形象，不斷提高師德修養，提高自身素質，強師德、鑄師魂、正師風，擔負起為社會主義現代化建設培養合格人才的歷史重任。

　　12月19日，SJ國際教育集團在線上召開第四屆教學論壇。論壇中，各位教師結合各校和各分院工作實際和工作特點，對教育教學工作情況進行了彙報和交流。  

　　孫進就如何創新開展教管工作提出了新思路。他指出，全體員工要積極利用現代教學和互聯網教學發展的新趨勢，以“數字+數據+數量”的創新管理理念為基礎創新教學模式，充分體現出教學方法和教學技巧的耦合性、多樣性、整體性、繼承性和發展性，讓學生動心、動腦、動手，最終學到真東西，掌握真本領，真正地服務於社會。

　　12月20日，SJ國際教育集團在線上召開學生管理論壇。論壇中，孫進強調了學管工作的重要意義。他指出，抓學管工作就是抓“人格養成”，就是抓“立德樹人”，學管工作的好壞直接影響到教學品質、管理品質和就業品質，進而影響到一個學校的發展和學生的成長，要通過教學管理和學生管理把學生培養成“品德優、能力強、專業精”的高素質、技能型、工匠式人才。（文 王岩）