近年來，宿遷市宿城區蔡集鎮以“鄉村行 、田間幹、就地商、隨手辦”為工作抓手，探索構建“網格綜合治理+矛盾聯合調處+公共法律服務+品牌調解室”為實體的社會治理綜合服務模式，以法治思維和方式凸顯制度優勢、化解矛盾糾紛、提升治理效能。

　　“共建”力量來自群眾。宿城區蔡集鎮聘請13名本土企業家、鄉賢能人擔任強村富民“名譽書記”，整合發展要素，變“閒置資源”為增收“活水”，帶動800人就業；村民共建繪藍圖，常態化開展大走訪，堅持“先問問題、再聽對策”的工作模式，採納群眾合理有效的解決辦法和工作建議，堅持“群眾的問題群眾來解決”，群策群力共同建設美麗家園。

　　“共治”智慧出自群眾。宿城區蔡集鎮激發治理活力，充分發揮“群眾力量”，依託老兵、老鄉、老支書“三老”品牌，整合信訪調解、矛盾化解力量，通過説服、疏導、教育，促使當事人在平等、協商基礎上達成共識，努力實現“小事不出村，大事不出鎮”；探索“智治”管理，提升治理效能，嘗試開通諮詢投訴、家政服務、社會救助等服務，重點關注群眾訴求的處理進度、處理結果的滿意度。

　　“共享”成果為了群眾。宿城區蔡集鎮大力實施鄉風文明培育行動，目前共有省級“民主法治示範村（社區）”7個，國家級“文明村”1個，連續3次獲評“江蘇省文明鄉鎮”；共享基層善治提升成果，創新推出“12345”工作法，開展“全‘網’動員、‘格’外清潔”庭院打掃、“免費便民點 情暖‘夕陽紅’”等系列性常態化活動，切實提升群眾獲得感、幸福感和安全感。（文 陸愛娟）