2023年以來，泰興市探索實施“三優三強”黨建賦能計劃，系統構建非公企業黨建管理體系、組織體系、促進體系和保障體系，推動園區“領軍”功能不斷抬升，撬動全市非公企業黨建水準整體提升。

　　聚力“優架構、強管理”，促進“聯動式”賦能。泰興市健全職能機構，明確鄉鎮（街道、園區）主抓園區企業黨建工作的黨（工）委副書記擔任“兩新”組織綜合黨委書記；明晰議事規則，構築以黨委為核心、轄區企業為基礎、駐區單位和有關職能部門共同參與的聯席會議制度，定期研究、協調解決園區發展及産業鏈黨建工作中的重點難點問題；落實挂聯制度，完善園區領導班子成員掛鉤聯繫重點企業、重點項目制度，每年走訪調研、現場指導企業發展、轉型升級、科技創新、黨的建設等工作。

　　聚力“優模式、強覆蓋”，促進“引領式”賦能。泰興市嵌入“産業鏈”抓覆蓋，重點圍繞園區主導産業鏈條，推行“一鏈條一聯盟”模式，依託行業協會、領軍企業等，組建産業聯盟黨委等産業鏈黨組織；融入“全週期”抓覆蓋，指導非公企業黨組織圍繞企業“全生命週期”開展黨建工作，將黨建工作主動有效地融入企業生産經營、技術創新、職工隊伍管理等各個環節。

　　聚力“優要素、強支撐”，促進“保障式”賦能。泰興市強化力量保障，通過內部選任黨組織書記、公開選聘黨務工作人員、組織選派黨建工作指導員、黨務工作者“飛地”兼職、探索黨務代辦服務模式等方式，配強配齊非公企業黨務工作者隊伍；強化陣地保障，結合企業服務中心建設，在各園區設立總面積不少於600平方米的非公企業黨群服務中心，為園區非公企業提供黨建活動服務場所；強化經費保障，按照每名黨員每年300元的標準，建立非公企業黨建工作專項經費。（文 袁冬傑 陳森淼）