原標題：瀋陽市鐵西區線上招聘緊缺人才引來眾多求職者 58家企業攜手“雲聘” 線上點擊量破13萬

　　“我們緊缺工藝、設計、研發方面的人才，區裏提供這樣一個‘雲’招聘平臺對我們是極大的幫助和支持。”3月8日，特變電工瀋陽變壓器集團有限公司相關負責人表示，下一步，企業將對收到的求職者簡歷集中進行篩選，對適崗人員進行視頻面試。

　　據了解，為切實助力企業引才、加快發展，瀋陽市鐵西區結合區域主導産業發展方向、突出企業實際需求，由區委組織部、區人力資源和社會保障局和瀋陽經濟技術開發區、中德裝備園黨群工作部共同策劃推出了首屆緊缺人才“雲聘”活動。3月1日，“雲聘”活動正式線上啟動，僅1天時間，微信報名H5頁面、公眾號推送、招聘網站的點擊量就已破萬，來自各地的報名者近千人。

　　華晨寶馬、沈鼓集團、三生制藥、東北制藥、特變沈變等52家企業提供441類職位2456個崗位，涉及汽車及零部件、裝備製造、醫藥化工等區域主導産業。其中，華晨寶馬提供80個高端職位、東北制藥提供50個重量級崗位，三一重裝為機械工程師開出了每月最高2萬元的薪酬……活動啟動後仍不斷有企業追加報名。

　　截至3月9日，“雲聘”活動報名企業達到58家，提供崗位2554個；報名超過4300人，投遞簡歷數達9159份，各類線上點擊量逾13萬人次；意向轉化率約88%，已進行視頻面試1145人次。

　　大數據顯示，活動的各項招聘指數直線上揚，企業崗位信息不僅在省內得到廣泛關注，還有18%的瀏覽量來自廣東、北京、上海、江蘇等十余個省市，部分崗位持續保持高熱度。同時，鐵西區人才辦“鐵西人才”公眾號關注量暴漲300%。

　　“來自市場的高關注度反映了社會各界對鐵西發展的信心。”鐵西區人才辦相關人員介紹，在加緊幫助企業引進人才的同時，“鐵西區緊缺人才引進實施細則”同步配套推送，對用人主體急需緊缺人才進行精準引進，分檔補貼累計金額最高100萬元，讓人才政策的引導作用充分釋放出來。

　　瀋陽中關村項目負責人告訴記者，“瀋陽中關村項目坐落在瀋陽經濟技術開發區，我們的入駐項目對人才的需求特別迫切。希望借助這個機會，一方面切實幫項目引來人才；另一方面，我們也要用活鐵西的人才政策，幫助就職人才申請相關補貼，進一步增強發展競爭力。”

　　據了解，鐵西區緊缺人才“雲聘”活動將持續至3月31日。（文 金曉玲）