12月16日，瀋陽市人力資源和社會保障局黨組成員、副局長岳茂新在“新時代 新征程 新偉業——瀋陽市深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神”新聞發佈會上表示，今年全市人社系統重點實施“十大工程”，明年還將新增城鎮就業12.5萬人以上，確保就業局勢持續穩定。

　　“舒心就業”項目建設工程。今年，瀋陽市“舒心就業”獲批全國公共就業服務能力提升示範項目；明年城鎮新增就業實現12.5萬人以上，確保就業局勢持續穩定；重點推動“舒心就業”進社區、進企業、進都市圈。

　　重點群體就業促進工程。瀋陽市人社局堅持多管齊下，豐富重點群體就業渠道，織密重點群體就業保障網，關注高校畢業生就業這個重點，兜住困難人員就業這個底線，穩住農民工就業這個難點。

　　“齊心創業”品牌創建工程。瀋陽市人社局在全市完善創業支撐體系，營造濃厚創業氛圍，更好發揮創業帶動就業的倍增效應；不僅建立創業培訓體系，還將建立政策支撐體系，建立重點扶持體系。

　　就業服務優化升級工程。瀋陽市人社局將進一步完善覆蓋全民、貫穿全程、輻射全域、便捷高效的全方位公共就業服務體系，全力打通求職用工過程中的堵點難點問題，培育壯大瀋陽國家級人力資源服務産業園，豐富“瀋陽業市”舒心就業服務平臺功能，強化失業動態預警監測。

　　社會保障體系建設工程。瀋陽市人社局將重點深化各項社保制度改革，滿足人民日益增長的多樣化社會保險需求。在養老保險方面，瀋陽將落實好國家和省基本養老保險政策，穩慎推進個人養老金制度改革，健全基本養老保險籌資和待遇調整機制，確保養老金按時足額發放；在工傷保險方面，將推進公務員和參公人員納入工傷保險統籌管理和新就業形態從業人員職業傷害保障，健全完善工傷預防、補償、康復“三位一體”管理運行機制，引導靈活就業人員、新業態就業人員、農民工等重點群體參保；在失業保險方面，將落實好失業保險穩崗返還、職業技能提升補貼、促進就業創業社保補貼等優惠政策，鞏固深化穩崗返還“免申直返”成果。

　　人才引領發展保障工程。瀋陽市人社局將全面落實“興沈英才計劃”，統籌技術和技能兩支人才隊伍，充分發揮人才在做大做強優勢産業中的保障作用，注重創新引才方式，深挖事業資源，實施柔性引才。

　　職業技能人才培訓工程。瀋陽市人社局將深入貫徹落實《加強新時代高技能人才隊伍建設的意見》，更加緊密促進培訓與就業銜接，全面提高勞動者就業創業能力。全市人社系統將深化技能培訓，實施專項培訓，推動以賽代訓。

　　工資收入分配調控工程。瀋陽市人社局將進一步規範工資收入分配秩序，著力形成合理有序的工資收入分配格局，不僅加強企業工資分配指導調控，也將深化事業單位工資分配改革。

　　勞動權益維護保障工程。瀋陽市人社局將加大勞動者合法權益保障力度，加強勞動關係治理，深化根治欠薪，全面做好新業態維權。

　　人社營商環境優化工程。瀋陽市人社局將著眼推動公共服務提質增效，強化“營商環境就是我們自己”的行動自覺，著力抓好營商環境建設優化整治。全市人社系統將推動流程再造，加強行風建設，加強窗口建設。（文 楊薇）