原標題：【促進高校畢業生就業創業】我省紮實做好高校畢業生就業創業工作

　　今年以來，甘肅省各級人社部門堅決扛起政治責任，強化舉措，主動出擊，于年初印發《甘肅省2023年高校畢業生等青年就業創業推進計劃實施方案》，重點推進中小微企業吸納畢業生就業政策落實行動、公共部門穩崗擴崗行動、高校畢業生等青年創業服務支持行動、“職引未來”系列招聘行動、就業見習品質提升行動、就業困難結對幫扶行動等高校畢業生就業創業“十大行動”，著力穩存量、擴增量、提品質、兜底線，紮實做好高校畢業生等青年就業創業工作。

　　抓好政策落實。人社部門深入實施“援企穩崗·服務千企”行動、高校畢業生等青年就業創業推進計劃，廣泛宣傳解讀就業政策，大力推行“免申即享”“直補快辦”模式，加快兌現社保補貼、一次性吸納就業補貼等政策，大力推進“隴原惠崗貸”融資業務，激勵各類市場主體，尤其是就業容量大的服務業和中小微企業穩崗擴崗。高品質推進省委省政府“支持1萬名未就業普通高校畢業生到基層就業”為民實事，統籌實施國家“三支一扶”“特崗教師”“西部計劃”基層服務項目。加快公共部門招錄（招聘）進度，指導事業單位及早落實招聘計劃，配合落實國有企業一次性增人增資政策。同時，打好“百千萬”創業引領工程收官戰，全面落實創業培訓、擔保貸款、場地費用減免等優惠政策，激勵帶動更多青年自主創業。

　　促進供需對接。持續用好“百名人社局長直播帶崗”平臺，線上線下結合，大力開展“職引未來”系列招聘活動，暢通高校畢業生等青年求職就業通道。堅持“月月有活動、周周有專場、時時有信息”，多渠道收集和發佈崗位，實現招聘活動“絡繹不絕”。堅持用人單位和勞動者兩頭髮力，精準摸排招聘求職需求，根據學歷專業、技能水準、就業意願，針對性推送崗位，實現供需對接“量身打造”。運用好甘肅省“大就業”信息系統、離校未就業高校畢業生實名制數據庫等信息化平臺，精準鎖定服務對象，實現政策服務“主動找人”。

　　提升就業能力。緊盯製造業、現代服務業和鄉村振興對技能人才的需求，突出市場導向和就業導向，精心組織青年專項技能提升行動。深化校企合作，大力開展訂單式、嵌入式、定向式培訓，發揮“魯甘人力”“津甘技工”“西部海員”品牌影響力帶動力，促進青年就業技能和就業品質“雙提升”。廣泛動員高校畢業生等青年參加各類職業技能競賽，對成績優異的選手按規定晉陞職業技能等級，符合條件的評定為“甘肅省技術能手”，支持更多青年走技能成才、技能報國之路。深入實施百萬見習崗位募集計劃，開發更多優質見習崗位，幫助高校畢業生等青年積累實踐經驗、儘快實現就業。

　　精準提供就業服務。各級人社部門與教育等部門密切配合，確保高校畢業生離校前後就業服務不斷檔、不掉線。完善實名制就業服務，精準掌握未就業畢業生底數，跟進落實戶籍地、學籍地、常住地就業管理服務責任，普遍提供一次職業指導、三次崗位推薦、一次培訓或見習機會。聚焦困難高校畢業生和長期失業青年，“一人一策”精準提供就業幫扶，對通過市場化渠道難以實現就業的，採取公益性崗位托底安置。切實做好取消高校畢業生就業報到證銜接工作，確保戶口遷移、檔案轉遞、報到入職順暢有序。

　　規範就業市場。人社部門將深入開展人力資源市場秩序清理整頓專項行動，堅決糾治各類就業歧視和不合理限制，嚴厲打擊勞動就業領域違法行為。同時，密切關注就業市場動態變化，主動回應社會關切。（新甘肅·甘肅日報記者 文潔）