近年來，涼山州越西縣聚焦文旅深度融合發展需求，以“組織聚合力、幹部轉作風、人才激活力”為抓手，將組織效能精準轉化為文旅項目推進、品牌創建、服務升級的實效，助力“文昌故里・水韻越西”品牌影響力持續提升。

　　築堡壘爭先鋒，夯實文旅融合“主陣地”。越西縣以黨建引領為核心，在景區景點、文旅項目一線建立黨支部和臨時黨支部7支，組建“黨員志願服務隊”200余支，為遊客提供講解、諮詢、救助等全方位服務。在火把節、非遺國潮等重大文旅活動中，黨員隊伍主動承擔統籌協調、秩序維護、服務保障等關鍵任務，成為活動順利開展的“主力軍”。依託“村黨組織+合作社”發展模式，村黨組織牽頭整合鄉村資源，帶動民宿、農家樂規範化發展，形成“黨組織引領、群眾參與、利益共享”的鄉村旅遊發展格局。同時，越西縣發動黨員幹部深度挖掘本土文化內涵，精心編排《情歸越西》舞臺劇、非遺主題短劇等文化作品，組織赴重慶、浙江、西安等地開展精準文旅推介50余場次，實現文化傳承與品牌推廣同頻共振。2025年上半年，全縣接待遊客134.98萬人次，實現旅遊綜合收入11.55億元，文旅融合發展成效顯著。

　　嚴作風強擔當，鍛造文旅攻堅“先鋒隊”。越西縣建立“文旅項目一線歷練”機制，推動32名縣級領導包聯13個重點文旅項目、60余家文旅企業，實現重點項目、重點企業幫扶全覆蓋；選派27名政治素質硬、業務能力強的幹部人才進駐A級景區創建、重點文旅項目建設現場，實行“項目管家”制度，全程跟蹤服務項目申報、規劃設計、建設施工、運營管理全流程，及時協調解決土地徵用、資金保障、手續辦理等實際問題；以“實幹為要、實績為準”為導向，將文旅工作成效納入幹部績效考核體系，細化品牌創建貢獻度、項目推進完成率、服務保障滿意度等考核指標，形成“比學趕超、爭先進位”的濃厚氛圍，推動幹部在文旅一線轉作風、提能力、顯擔當。截至目前，全縣已助力13個文旅項目順利落地，成功建成國家A級旅遊景區7個。

　　育人才激活力，打造文旅發展“智囊團”。越西縣圍繞文旅産業高品質發展需求，構建“引育用留”一體化人才工作格局，為文旅融合注入強勁智力支撐；針對非遺傳承斷層、景區運營專業不足、文創設計創新不夠等痛點問題，精準引進非遺研究、景區管理、文創開發等領域文旅人才23名，建立“非遺名師工作室”4個、“文旅人才實踐基地”3個，搭建起“名師帶徒、實踐育人”的人才培養平臺；實施“鄉土文旅人才培育工程”，聯合文旅企業、非遺體驗館開展“理論+實操”培訓50余期，內容涵蓋民宿酒店經營管理、非遺技藝傳承、旅遊服務禮儀等，培育鄉村旅遊帶頭人56名、省級非遺傳承人7名、縣級傳承人113名，成功申報四川省優秀非遺工坊1家。同時，全縣搭建人才服務保障平臺，落實非遺技能獎補、人才住房補貼、子女教育保障等政策，主動協助“森嶼羊毛搟氈”“衣迪阿諾”等2家本土企業人才團隊申報政策扶持、完善發展臺賬，推動企業實現升規入統，激發人才創新創業活力。（文 保敏）