“很多人才到一個地方後面臨的不只是自身發展的問題，還有諸如家庭子女等一系列問題需要解決。”西安海康威視數字技術有限公司總經理葉林説，西安高新區的人才工作很週到、很貼心，解決了人才的後顧之憂，能讓我們全身心投入工作。

　　不久前，作為西安市高層次人才的葉林，兩個孩子要隨他到西安上學，但異地轉學困難，西安高新區人才辦得知情況後，主動與市級相關部門溝通協調，最終讓孩子成功入學，這讓葉林對自己留在西安高新區的選擇更有信心。

　　創新發展，人才為先。今年以來，西安高新區緊抓秦創原創新驅動總平臺建設和西安國家中心城市建設重大機遇，聚焦“四個高新”戰略安排，在政策體系、成果轉化、金融服務等方面精準發力，持續加大人才創新創業扶持。截至6月底，西安高新區聚集國家、省、市級高層次人才300余名，科技型企業從業人員達60萬人，留學歸國人才超過6000名，外籍人才1000余名，各類人才的競相聚集為區域經濟高品質發展提供了堅強的人才保證和智力支持。

　　求賢若渴廣開言路

　　聚焦産業佈局升級政策體系

　　充分激活人才幹事創業激情，關鍵在於不斷完善頂層設計，形成廣納賢者、人盡其才的政策體系。

　　近年來，西安高新區緊跟國家和省市工作部署，不斷優化升級人才政策體系，先後出臺《關於加快高層次人才聚集的若干政策》《“新絲路”人才創新創業若干措施》等一系列人才政策，全方位、多維度激發人才創新創業活力。

　　政策體系要精準聚焦市場和人才的實際需求，不斷加強動態評估和調整，方能適應發展實際。一位國家級人才曾直接説：“認定人才能享受什麼實質性政策？享受不到政策，我為什麼要認定人才？我覺得你們還是先把政策梳理清楚，再去發動人才申報”。

　　一句吐槽之言，卻深深戳中了西安高新區人才政策的短板所在。

　　鋻於此，西安高新區廣開言路，系統升級以往零散的人才政策，出臺《打造“硬科技創新人才”最優發展生態支持政策》及其細則，每年列支1億元專項資金，給予人才全方位創新創業扶持；圍繞西安高新區“55611”現代産業體系，科學制定人才分類標準，精準引育産業領軍、企業經營等“硬科技創新人才”；制定西安高新區“英才計劃”青年項目遴選細則，支持青年人才開展科研成果轉化，推動形成“人才引領創新、項目集聚人才”的良好局面。

　　真金白銀支持創新創業

　　為各類人才搭建廣闊事業舞臺

　　經過30年發展建設，西安高新區已經在光電子信息、汽車、智慧製造、生物醫藥、新材料新能源等産業領域初步形成發展優勢，聚集了三星、美光、華為、比亞迪等一批世界知名企業，和西安電子科技大學、西安光機所等一批知名高校、科研院所，積累了雄厚的科創資源，吸引了眾多人才聚集。

　　今年以來，針對人才創業所面臨的技術攻關、成果轉化、金融支持等問題，西安高新區繼續拿出真金白銀，不斷激活人才幹事創業熱情、激發創新創業活力。

　　據了解，對於承擔國家級重大科技項目的企業，西安高新區按照實際獲批經費的30%，給予最高1000萬元配套支持；針對關鍵技術攻關，西安高新區全面推行“揭榜挂帥”制，每年公開徵集、組織實施科技攻關項目20個以上，優先推薦納入國家、省、市計劃支持；成立科技成果轉移聯盟，組建400人規模的技術經理人隊伍，從篩選到孵化再到轉化提供全程服務。

　　同時，西安高新區引進深圳“前海模式”，建成西安科創基金園（絲路前海園），加快構建專業化金融服務體系，瞄準成果轉換“卡脖子”問題，探索推行“人才貸”“首信貸”等專屬金融産品；鼓勵創投機構投資並長期持有區內初創企業股權，每年圍繞關鍵産業領域設立5支天使投資子基金，打造硬科技創新産業基金群；給予成功上市企業最高1200萬元獎勵，同步搭建上市服務“綠色通道”，利用上市培育基地全方位助力硬科技企業上市發展。今年以來，已支持5家硬科技企業成功上市。

　　建設“四個高新”提升幸福指數

　　讓各類人才愛上西安留在高新

　　在“提升城市能級和核心競爭力”的PK中，人才是重中之重。上海為了吸引人才，提出“太太指數”，是指通過發展和完善醫療、教育，提升生態環境和城市品質，讓高端人才的夫人也喜歡上海。

　　借鑒上海經驗和靈感，近年來，西安高新區大力推進産城融合發展，特別是今年以來，西安高新區正式提出建設“四個高新”，尤其是品質高新和幸福高新建設，將進一步提升西安高新區的城市品質和人才工作生活的幸福指數。

　　據了解，在建設“品質高新”的過程中，西安高新區將加快建設高新大劇院、科技館、圖書館、藝術空間、酒店民宿，提升高新路、嘉會坊等傳統商圈，建好絲路軟體城懸浮公園、永安渠等新興商圈，打造秦渡古鎮、秦嶺沿山文旅休閒帶等特色旅遊度假區，大力發展旅遊經濟、夜間經濟、週末經濟，構建一批沉浸式、互動式、體驗式的文旅新場景，打造一批具有高新特色的文旅産品，舉辦一批文旅促消費活動，全面推動內需和消費升級。

　　而在幸福高新建設過程中，西安高新區將在現有優質教育資源的基礎上，進一步實施“名校領航工程”“新校成名校培育工程”“新優質學校成長計劃”三大工程，建設國家級基礎教育綜合改革實驗區、全國五育並舉實驗區，持續辦好人民滿意的教育；同時構建以高水準三甲醫院為依託，標準化鎮衛生院為支撐，全域性村衛生室為基底的三級醫療衛生服務體系，加快市第一醫院、高新兒童醫院、高新醫院2期、國際醫學等一批重點醫療項目建設，新增床位6000張；此外，西安高新區將通過健全秦嶺生態長效保護機制，推行數字化、網格化管理；鞏固黑臭水體整治成效，加強細顆粒物和臭氧協同控制，基本消除重污染天氣，讓西安高新區的天更藍、山更青、水更綠、土更凈、景更美。

　　城市發展既要辦好“大民生”，也要滿足小幸福，既要建好“高樓大廈”“景觀大道”，也要建好“安居小窩”“背街小巷”。“四個高新”建設，將讓我們的城市更有溫暖感、更有煙火氣、更有人情味，讓工作生活在西安高新區的各類人群更感舒適、更加體面、更有奔頭。（中國日報陜西記者站）