國際在線陜西消息（記者 柳洪華）：5月7日下午，西安市召開全面深化改革工作新聞發佈會，西安市委改革辦副主任嚴磊介紹西安市全面深化改革的相關工作。

西安市委改革辦副主任嚴磊在發佈會上講話 攝影 屈紅偉

　　2021年以來，西安市堅決貫徹中央改革決策部署，認真落實陜西省委全面深化改革三年行動計劃，持續深化改革推進機制，持之以恒抓統籌、抓調度、抓培訓、抓示範，推動重大領域和關鍵環節改革實現新突破，形成了一批實踐創新成果。2021年全年，西安市100余項創新做法和改革經驗被省級以上部門通報表彰，其中，38項被中央和國家部委複製推廣，18項獲省級以上表彰獎勵。西安市雁塔區“企業全生命週期服務鏈”和臨潼區“提級聘任”監督制度兩項改革案例，獲中國改革2021年度地方全面深化改革典型案例。西安市全市改革呈現上下聯動、多點突破、蹄疾步穩、縱深推進的生動局面。

　　2022年西安市改革任務安排主要有三個特點。一是注重結合實際自主謀劃。西安市結合具體實際，自主謀劃了10項基層改革重點示範項目。例如，推進“市政通”集成改革，打造秦創原立體聯動特色示範平臺，推進社會治理綜合指揮平臺建設等。

　　二是強化重點改革攻堅突破。西安市緊盯高品質發展中急需破解的重點難點問題，研究確定開發區高品質發展、貿易投資便利化和國資國企綜合改革試驗等20項重點改革事項，由市級領導領銜包抓，形成“一項任務、一名領導、一套專班、一個方案、一抓到底”的工作機制。

　　三是著力解決好群眾“急難愁盼”問題。西安聚焦企業和群眾身邊的急事、難事、煩心事，推出政務服務標準化、規範化、便利化建設，推進“雙減”政策落實落細，推廣老年人助餐服務等10項切口小、見效快的惠企便民改革事項，切實兜住民生底線，辦好民生實事。

　　另外，為進一步加大招商引資力度，整合優化全市招商引資要素配置，西安市委全面深化改革委員會專門研究增設了招商引資改革專項小組，為增強産業發展後勁提供了有力保障。

　　下一步，西安市將夯實改革主體責任，建立任務臺帳，細化目標舉措、實施路徑和完成時限；完善任務調度推進機制，強化進度統籌，加強督察考核和評估問效；堅持典型帶動、示範引領，突出抓好“小切口”“微改革”和基層改革示範項目，打造具有西安特色亮點的改革品牌，推動全市改革工作實現新突破，再上新臺階。