今年以來，商南縣就業管理局黨支部堅持把黨風廉政建設作為樹立部門形象、錘鍊幹部作風、推進就業工作的重要抓手，通過強化執紀監督問責，構建風險防控體系，有力促進了黨風廉政建設和反腐敗工作，全局上下呈現出“人心思進、幹部清正、作風硬朗”的良好局面。

　　該局通過五項舉措加強黨風廉政建設工作：一是將黨風廉政工作納入各股室年度目標考核內容，與機關中心工作同安排、同部署、同檢查、同考核；二是積極完善制度，構建防控體系，嚴格落實商洛市委《從嚴執行中央八項規定精神的十條意見》，全力促進就業再就業工作持續健康發展；三是注重加強與班子成員和股室長的廉政談話，該局班子領導參加了縣紀委組織的廉政教育培訓班，接受廉政、黨性和律己教育，確保警示教育利劍高懸，同時充分利用例會開展廉政教育，緊緊圍繞“兩學一做”，確保黨風廉政建設真正外化于行、內化於心；四是嚴格執行黨員《廉政準則》及中央八項規定等對黨員幹部的基本要求，為幹部職工樹立標杆；五是認真落實人社局總支制定的考核獎懲辦法，季度末對落實情況進行通報，並將該局總考核結果與各股室年度考核、評優評先掛鉤。（桂青圓 吳迪 閆鈺 記者 周婷婷）