昨日（5月31日）來自陜西省政府辦公廳消息，為加快建立適應行業特點的全科醫生培養制度，為全省衛生與健康事業發展提供可靠的全科醫學人才支撐，我省制定實施《陜西省改革完善全科醫生培養與使用激勵機制實施方案》，我省到2020年，城鄉每萬名居民擁有2-3名合格的全科醫生，到2030年，城鄉每萬名居民擁有5名合格的全科醫生，基本滿足健康陜西建設需求。

　　在全科醫生培養方面，根據《方案》要求，醫學類高校要面向全體醫學類專業學生開展全科醫學教育培訓和全科臨床見習實習。有教學潛質、符合條件的全科醫生可以聘任相應教師專業技術職務。逐漸擴大全科專業住院醫師規範化培訓招收規模。到2020年，逐步將全科醫生特崗計劃試點範圍覆蓋到所有深度貧困縣的鄉鎮衛生院。

　　在全科醫生使用激勵機制上，《方案》明確，提升基層醫療衛生機構全科醫生工資水準，使其與當地縣級綜合醫院同等條件臨床醫師工資水準相銜接。

　　此外，《方案》鼓勵社會力量舉辦全科診所，並組織開展對長期紮根基層、作出突出貢獻的全科醫生的表彰獎勵。（三秦都市報記者 文晨）