“選擇在長春新區創業，除了好的政策，還因為這裡有更大的發展空間。”近日，飛凡生物制藥（長春）有限公司董事長徐菲表示，自己2021年在長春新區成立了東北第一家大型綜合性生物制藥CDMO公司。兩年多時間，企業步入良性發展軌道，最近公司又得到第一個國內千萬元級訂單。

長春人才創新港 供圖 長春新區新聞中心

　　人才實力 長春新區創新發展之底氣

　　過去一年，長春新區縱深推進人才強區戰略，高標準建設“長春人才創新港”，高品質打造“人才管理改革試驗區”，加快推動人才鏈、産業鏈、創新鏈深度融合。

　　截至目前，長春新區集聚生物醫藥、光電信息、先進裝備、數字經濟等産業人才近10萬人，人才優勢正加快推動長春新區贏取發展勝勢。

　　找準銜接“點” 以産業鏈帶動人才引進鏈

　　過去一年，長春新區聚焦區內重點産業體系，建立“一組一産業”的産業人才服務專員隊伍，下沉680余家區內重點企業，為企業定制個性化引才服務；常態化開展“企業文化進校園”等各類活動，助力區內企業引進各類急需緊缺人才。

長春新區校園宣講會 供圖 長春新區新聞中心

　　長春新區通過抖音、快手、微信公眾號等平臺，形成線下、線上、直播帶崗“三位一體”的人才服務新格局，2023年累計開展直播帶崗活動49場，服務企業2109家次，發佈就業崗位3.05萬個，觀看人數166.5萬人次。

　　長春新區與吉林大學、長春工業大學、長春市機械工業技術學校等各級院校簽訂校地合作共建協議，充分依託雙方優勢資源共建實習基地和科創園，推動人才培養供給側和産業發展需求側緊密對接；在天津大學等省內外高校開展科研引才活動，通過科研團隊教授對學生的帶動引領作用，推動引才和科研雙向互促共引。

　　把握關鍵“點” 優化人才發展環境打造引才“強磁場”

　　過去一年，長春新區因地制宜出臺“長白慧谷英才計劃”“人才創新港核心區建設人才政策”及“樂業安居”人才政策，高層次人才配套等5項政策“免申即享”，對標先進地區一流人才公寓標準，高標準規劃建設“慧谷青年城”人才住房，打造既樂業又安居的理想之區。

工作人員正在操作設備 供圖 長春新區新聞中心

　　截至目前，長春新區累計兌現各類人才政策資金超過1.8億元，惠及千余戶企業、8400多人次，154個高端人才項目入選“長白慧谷”英才計劃，得到資金支持超億元。

　　瞄準發力“點” 引聚科技創新平臺激活人才“動力源”

　　過去一年，長春新區主辦、承辦吉林省博士後創新創業大賽等多項創新創業賽事，引聚全球高素質人才、高精尖技術、高品質項目；聯合中國科學院“一院三所”、高校和高端人才開展協同創新，建設吉興産業園、吉諾貝爾科創園、長春理光産業園等重大創新平臺，推動科技供給與産業需求融通對接。

吉林省第二屆博士後創新創業大賽啟動儀式 供圖 長春新區新聞中心

　　截至目前，長春新區擁有全國重點實驗室6個、省部級重點實驗室近100個、國家級博士後工作站26家，已與20位院士有合作，逐步形成“引進一名人才、帶來一個團隊、催生一批項目”的鏈式效應。

　　築巢引鳳棲，花開蝶來舞。如今的長春新區正成為群英薈萃之地，人才繪就的創新高地正蝶飛鳳舞，一派生機勃勃。（文 王青享）