國際在線江蘇報道：2020年，宿遷市泗洪縣司法局深入推進“鄉賢+調解”基層治理模式，有效促進法治、自治、德治“三治融合”新探索，對傳承和拓展新時代“楓橋經驗”進行本土化的有益嘗試。

  一是選“賢”任能，培育隊伍。泗洪縣司法局根據縣鄉賢隊伍情況，選聘適合從事調解工作並自願加入調解隊伍的鄉賢，由司法局指導人民調解委員會聘任為專、兼職人民調解員；將人民調解員隊伍中表現突出，具有代表性和影響力的調解員加以考評、舉薦為鄉賢調解員。目前，全縣共選出60名鄉賢參與調解，其中44名被聘為訴前案件特邀調解員。

  二是育“賢”解紛，提升效能。泗洪縣司法局將鄉賢調解員技能提升納入人民調解員培訓統籌謀劃，同步推進，培訓從規範調解制度、講解法律知識等方面進行入手，有效提升鄉賢調解技能；通過邀請法官進行個案指導，促進案件調解的成功；了解鄉賢調解員的特點及優勢領域，便於案件分派和提升鄉賢調解工作質效。

  三是惠“賢”保障，鼓舞幹勁。泗洪縣司法局按照泗洪縣《人民調解員工作管理辦法》及《案件補助發放細則》，將鄉賢調解員納入考核管理；建立鄉賢調解業績檔案，對調處成功並完成卷宗製作的案件給予補助，調動鄉賢調解員的工作積極性。

  四是立“賢”引領，樹立標杆。泗洪縣司法局鼓勵鄉賢以個人名義成立調解工作室，發揮鄉賢的示範引領優勢，挖掘鄉賢在居民矛盾調解中的先鋒作用，擴大鄉賢調解的覆蓋面和知曉度。（文 王秀 韓雨）