國際在線江蘇頻道消息：2021年以來，無錫市惠山區堰橋街道紮實推進黨史學習教育，堅持黨管人才原則，把握“引、育、用、興”四個關鍵環節，推進高新人才隊伍建設，實現“人才助力發展進程，發展成果反哺人才”的良性循環。

　　海納百川，在“引”字上做文章。堰橋街道完善具有競爭優勢的人才政策體系，組織高層次人才看堰橋分享會，著力吸引海內外創新創業領軍人才和高技能人才；建立人才服務中心，精準服務高層次企業人才，集中展示科技人才在高新技術企業發展中的卓越風采；推進人才優惠政策，為高層次人才在多方面開闢“綠色通道”，吸引人才安家落戶。

　　多措並舉，在“育”字上深發力。堰橋街道建立人才資源庫，以高端裝備、新能源、新材料等相關産業為主要培育方向，有計劃地形成堰橋“高精特尖”特色人才和産業集群，引導人才走科技助企、科技強企之路；有效引導規上企業新宏泰公司先後建立一批産業工人職業教育培訓平臺，與華東理工大學、哈爾濱工業大學合作研發項目，與上海電器科學研究所合作建設實驗室，培養一批複合型人才；實施“強企工程”，建立街道與人才企業聯絡制度，設立專業會計事務所、人才法律服務等窗口，為引進人才提供可靠的專業服務。

　　優化環境，在“用”字上下功夫。堰橋街道著力創新驅動，以“院士經濟”為重要引擎，以“華東科創谷”為抓手，圍繞“一鎮一院一産業”構建更多的政産學研緊密型創新共同體，有效激發人才發展內生動力；不斷推進智慧製造、新能源、新材料、新興産業在規模企業中的比重，重點打造智慧製造産業園和信息技術産業園項目，做好“加法”的同時做好落後産能和企業騰退的“減法”。

　　齊抓共管，在“興”字上求實效。堰橋街道克服人才交替中出現的知識斷層、技術斷層等問題，在高層次人才間開展交流活動，促進知識流通與思想解放；圍繞“百位人才樹群像”活動挖掘以江水泉為首的典型創業人物，開闢“堰橋匠心”專欄，弘揚“創業頭雁”“科技之星”在經濟社會發展中的“工匠精神”，不斷煥發人才創新創業的激情；深入實施“骨幹定向”“精英領航”計劃，建立人才企業全生命週期服務鏈條，積極為人才提供“一站式”服務。（文 楊淼君）