“‘陽光徵兵’咱老百姓打心眼裏支持。”2024年春季徵兵工作開展以來，南通海安市徵兵辦從地方人大、政協、紀檢部門及普通群眾中層層聘請的百名廉潔徵兵監督員，活躍在徵兵一線，既當宣傳員、又當監督員。

　　市徵兵辦在進行自我監督的同時，積極借助社會監督力量。在全市聘請廉潔徵兵監督員，採取不打招呼的方式對各單位徵兵工作各個環節進行明察暗訪，並將監督的範圍擴大到徵接兵人員的“交往圈、生活圈、娛樂圈”。人武部紀委和徵兵辦公室成員主動走上街道，深入鄉村，認真組織做好對預徵對象、家長及其親屬的廉潔徵兵宣傳教育，發動廣大群眾對廉潔徵兵工作實行全面監督。他們還將千余份印有徵兵程式、廉潔徵兵規定及舉報電話的“廉潔徵兵監督卡”，發放給應徵青年家庭。

　　該市在成立廉潔徵兵工作領導小組的基礎上，在基層聘請了百名監督員，簽訂責任狀，公佈徵兵政策、紀律、工作人員名單及舉報電話等，並在城區繁華路段和市徵兵辦，以及在各鎮設置了28個舉報信箱；市徵兵辦開通了24小時舉報電話，對監督員隨時反映的問題，徵兵辦迅速組織調查，公佈處理結果；同時，還在市級媒體聘請了15名徵兵紀律監督員，對全市徵兵工作不定時、不定點地跟蹤監督。海安市人武部部長、市徵兵辦主任劉鎮宇表示，這些監督員直接參與目測初檢、初定兵等敏感程式，確保徵兵工作事事公開透明、時時接受監督。（文 張志榮 楊益）