日本各行業舉行入社儀式 89萬年輕人步入社會

4月1日上午，日本夏普公司舉辦入社儀式（網頁截圖）

　　國際在線專稿：據日本《産經新聞》4月1日報道，日本全國的企業和行政機關於1日為新員工舉辦了入社儀式。日本共同社統計稱，今年有大約89萬經歷了求職活動的年輕人步入社會。

　　根據日本厚生勞動省的統計，截止2月1日，大學生的就業內定率達到86.7%，較去年同期增加了3.8個百分點。雖然這一數字在逐年上升，但截至2月1日仍有5.7萬名大學生沒有獲得內定，這意味著還有部分學生沒有找到工作。

　　另外，1月末時，高中生的就業內定率達到92.8%，同比增加了2.1個百分點。由於各産業招聘人數都在增加，就業率恢復到了雷曼危機前的水準。東日本大地震受災地的就業內定率大多超過了去年，福島縣達到96.7%、岩手縣96.3%、宮城縣94.3%。

　　在今年春季的勞資談判中，以大型企業為主的很多公司連續2年上調工資，就業內定率也獲得改善。但這種改善待遇的風潮是否能夠惠及中小企業員工或非正式員工還難以預測。

4月1日上午，日本文具公司三菱鉛筆在入社儀式上要求員工削鉛筆，藉此培養對鉛筆和手寫的熱愛。（網頁截圖）

日本JR東海鐵路公司1日舉行入社儀式（網頁截圖）

入職日本三陸鐵道公司的新員工（網頁截圖）

參加日本九州電力公司入社儀式的新員工（網頁截圖）