“天津勵志哥”教你如何尋找合夥人(圖)

　　3月23日，天津師中師教育信息諮詢有限公司創始人、“青年之聲”創業服務聯盟創業導師範錦偉做客《導師秀·心互動》在線訪談。圖為范錦偉為“青年之聲”點讚。中國青年網記者 朱夢琪 攝 

　　原標題：“天津勵志哥”教你如何尋找合夥人(圖)

　　中國青年網北京3月25日電 （記者 朱夢琪）“一旦選擇了創業，勢必會遇到很多意想不到的困難，一定要敢於擔當。”3月23日，天津師中師教育信息諮詢有限公司創始人、“青年之聲”創業服務聯盟創業導師範錦偉做客第二期《導師秀·心互動》在線訪談，和青年創客們分享了自己的創業感悟，以及如何在創業的不同階段尋找適合的合夥人。 

　　本次直播活動由中國青年創業就業基金會、團中央網絡影視中心指導，“青年之聲”創業服務聯盟、中國青年網主辦。 

　　創業之路該何去何從 

　　12年前，備戰高考的范錦偉因父親離世不得不放棄學業，四處奔波打工償還為父治病欠下的十幾萬債務。5年後，他重拾課本以566分的成績考上天津師範大學。他曾是校園裏的“超齡”大學生，也是學生家長信賴的“小家教”，如今，他已是一家教育機構的創始人。 

　　如今，范錦偉仍然最感激學生家長們幫助他度過艱難的創業期。“在我開始創業的時候，我的學生家長給了我很多的支持，包括選址、裝修，甚至購買辦公設備，他們盡其所能的幫助我。”在范錦偉看來，這都源於人與人之間的溝通、情感的交流和信任度的建立，而這些正是創業過程中非常重要的基礎。 

　　在大眾創業、萬眾創新的時代氛圍中，越來越多的青年投入到雙創熱潮中。“其實，並非所有人都適合創業。首先，他肯定是不甘於現狀的人，希望追求物質和精神的雙重滿足。在艱難的創業過程中，他必須勇於擔當。此外，如果在創業之初就猶豫不決，不如選擇就業比較合適。”范錦偉認為，創業並不是一腔熱血的盲目跟風，青年在選擇創業前必須找準定位。 

　　在《導師秀·心互動》訪談中，范錦偉（右）回答“青年之聲”網友提問。中國青年網記者 朱夢琪 攝 

　　對於剛出校門的大學生來説，缺乏經驗往往是阻礙他們創業的最大心理障礙。“最簡單的辦法就是先進入自己感興趣的行業，選擇一家比較成熟的企業，學習業務流程和管理經驗，折騰兩三年，自信自然就建立了。” 

　　在創辦教育機構前，范錦偉已經攢足了豐富的家教經驗。“我需要學習其他教育機構如何管理員工、維護家長關係等方面的經驗。還要建立起自己的人脈，只要真心對待每一個客戶，他們都會是將來人脈拓展的基礎。” 

　　范錦偉建議青年創業者從自身出發開始創業之路，從小做起。“創辦輔導班就是一個風險比較小的創業項目。教育行業每年以30%的市場營業額在增長，行業前景非常樂觀。”但范錦偉強調，雖然教育行業創業門檻較低，但創辦教育機構必須具備從事教育行業的經歷，否則很難樹立良好的口碑。 

　　誰才是我的“中國合夥人” 

　　“怎麼判斷一個人適合做合作夥伴？”“更優秀的合作夥伴對自己會形成威脅嗎？”“如何避免一個團隊發生內訌呢？”……在“青年之聲”互動社交平臺特色欄目——創業邦的頁面上，不少網友提出如何選擇合作夥伴的疑問。 

　　“在創業初期，最好是以身邊的朋友或同學搭建創業團隊。”范錦偉認為，朋友之間相互了解，清楚他們做事的韌勁、能力和專長，也能掌握他們的生活背景。“當然，創業的每個階段，合作夥伴的選擇也不同。”范錦偉解釋説，創業初始階段是一個非常艱苦的過程，因此，需要合夥人具備吃苦耐勞的品質。等到公司步入穩定發展階段，則更需要比較成熟的專業人才。 

　　團隊組建後，合作夥伴之間需要明確的分工。范錦偉建議創業者在初期就簽署協議，規定每個人在團隊中承擔的責任和工作，在各自崗位上施展自己的才華。“有分工還得有協作，所以，創業者必須協調好。” 

　　在范錦偉看來，即使合夥人是朋友和同學，相互磨合的過程也不可能一帆風順。“如果沒有人發表不同意見，沒有爭論，那這個公司應該離倒閉也不遠了。只有大家不斷地表達，進行思想碰撞，才能達到一個理想的結果。只要不要犯一些原則性的錯誤，合夥人的關係，是可以一直保持下去的。” 

　　創始人是一個創業團隊的核心人物，他必須明確前進的方向，也必須具備凝聚力。“創始人的能力不一定要是團隊中最強的，但是他一定是一個願意擔當的人。對於一個創業者來説，他能擔當多大責任，心胸能裝得下多少人，決定了公司能走多遠。我非常歡迎更優秀的人加入，我會把他放在合適的位置上，給他無限的發揮空間和充分的信任。”范錦偉説。