公務員聯考疑被泄題 事實真相仍待解答

　　國際在線報道（記者趙春曉）：近日，全國25省份舉行了今年公務員多省聯考招錄的筆試，總報名人數達到409.5萬，為歷年來規模最大的公務員考試。

　　4月23日，江西省舉行了今年的公務員筆試。據江西省公佈的信息，今年該報名人數達13.6萬人，而錄取人數為3367人，考錄比超過40：1。然而，考試結束不久，便有網友發帖稱試題被洩露。

　　根據網絡上流傳的信息，被質疑最多的就是前天的申論題目，有江西網友稱，申論考試一考完，考點外就有人散發行測答案。有些考生在網上發帖還表示，關於“創業”的申論題，之前在培訓機構的模擬卷中做過，甚至一些行政職業能力測驗考題，也都遇見過。

　　而就在考試當天晚些時候，華圖教育集團福州分校在其微信公眾號中，以“華圖命中已成習慣”為題，發表文章，其中引用了多張截圖，都有類似“華圖猜到考題”的説法。這樣的表述，無疑加深了公眾對公務員考試公正性的質疑。

　　4月23日晚上21點25分，江西省人力資源和社會保障廳官方微博發佈消息“今天，我們在微博上發現，有網友和考生反映2016年江西公務員‘省考’筆試考試出現泄題情況。江西省人社廳高度重視，正在對有關情況進行核實。”

　　同時，江西省人社廳也公佈了舉報電話，並且也歡迎社會各界對此次考試的考風考紀進行監督、舉報。根據微博顯示的舉報電話，記者採訪了江西人社廳的相關工作人員，對於公務員考試是否泄題，該工作人員表示“此事經媒體報道後引起了我們的高度重視，當地公安機關已經介入調查。如果有後續進展，我們會及時向大家通報”。對於調查進展情況，該工作人員表示“我們也不能給予確切日期”。

　　對於江西省公安機關是否立案，記者下午撥打了江西省公安廳指揮中心的電話，針對記者提問的關於公務員考試是否存在泄題的情況，民警將電話轉接至了江西省公安廳新聞輿情處，但是輿情處一直沒有人接聽電話。

　　就在網上瘋傳江西省公務員考試存在泄題嫌疑同時，四川、山西、廣西等多個省區的考生也反映存在類似情況。

　　對於此類疑似泄題事件，記者採訪了兩位在湖北、黑龍江兩省參加公務員考試的女士，兩位女士對於此事都發表了自己的看法。

　　龔同學今年參加了湖北省的公務員考試，她在廣東財經大學讀保險專業，並且分別在2015年底參加了“國考”和上海的公務員考試，今年則參加了廣州和湖北省的公務員考試。龔同學告訴記者“到現在我參加了四次公務員考試，總的來説，今年湖北省的沒有之前的嚴格。像之前的考試都要求電話關機，並且不能隨身攜帶要上交，今年湖北省考試只規定要關機。另外，公務員考試規定不可以提前交卷，但在我們考場有一名考生提前離場了，並且是‘破門而出’”。

　　另外龔同學還提到“江西省也不排除泄題的可能，現在各個培訓機構有不少途徑能弄到題庫的試題。我有同學之前參加過華圖教育的公務員面試培訓，老師介紹説他們資源很多，可以從題庫裏面弄到相關的試題；當然，這也可能是行銷的手段”。

　　隨後記者又採訪了一名黑龍江的霍姓考生，霍女士介紹説“我今年是第三年參加本省的公務員考試了，從來沒聽説過泄題。黑龍江省公務員考試比較嚴格，考場裏面都有監控，手機都要關機並且都要上交；而電子手錶、智慧手錶更是不允許佩戴，並且發出聲響就算違紀。”對於是否有考生提前交卷，霍女士表示題目多、時間緊，考生沒有提前交卷的情況。

　　對於是否有必要參加公務員考試培訓，霍女士提到“華圖教育和中公培訓收費都很高，我沒有報名參加培訓。只是培訓教師有押題的，但是具體怎麼壓法也不是很清楚，教師也分為一級教師、助理教師等很多等級，很多教師憑藉經驗，押題的命中率也很高。”

　　對於公務員考試試題是否會存在泄漏現象，記者也採訪了南開大學法學院一名何姓教授，何教授告訴記者“不排除存在泄題的可能性”。

　　截止記者發稿時，此事到底是事前泄題，還是事後的巧合與炒作，目前還很難作出判斷。

　　據悉，2015年8月29日，全國人大常委會通過了《中華人民共和國刑法修正案(九)》，將考試作弊違法行為納入刑法規制範圍。根據刑法相關規定，在法律規定的國家考試中，組織作弊的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金；情節嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金。

　　此外，刑法相關條文還明確，為他人實施前款犯罪提供作弊器材或者其他幫助的，依照前款的規定處罰。為實施考試作弊行為，向他人非法出售或者提供第一款規定的考試的試題、答案的，依照第一款的規定處罰。代替他人或者讓他人代替自己參加第一款規定的考試的，處拘役或者管制，並處或者單處罰金。

　　名詞解釋: 公務員多省聯考

　　“公務員多省聯考”是指多個省份在同一個時間進行考試，試卷內容基本也是相同的。這一制度從2009年開始推出的，“聯考”一方面可以節省資源，另外也是為了防止考霸，只要是聯考的省份，考生就只能選擇一個省份當中的一個崗位進行備考，這樣可以防止考生跨省重復考試，防止對後續招錄工作帶來影響。