北京上半年用人缺口8000人 預期薪酬漲337元

　　本報訊（記者  解麗）昨日，市職業介紹服務中心發佈“2017年上半年北京市人力資源市場供求形勢分析”情況。通過對北京市7000余家各類單位用人需求調查數據分析，本市上半年企業單位預計凈增用人崗位約5.9萬個，用人需求缺口約為8000人。單位給出的預期平均薪酬為6628元，較去年下半年的實際薪酬增加337元。

　　市職業介紹服務中心主任宋曄介紹，全市2017年上半年企業單位預計凈增用人崗位約5.9萬個，需求缺口約為8000人。缺口集中分佈在第三産業，約佔缺口總量的79%，缺口行業集中在“租賃和商務服務業”、“製造業”、“批發和零售業”、“信息傳輸、軟體和信息技術服務業”、“科學研究和技術服務業”和“交通運輸、倉儲和郵政業”。其中“租賃和商務服務業”缺口最大，佔比23%。

　　與此同時，禁限産業用人需求佔比持續下降。《北京市新增産業的禁止和限制目錄（2015年版）》中所劃定的“禁止新增和限制新增”行業，包括服務批發業、塑膠薄膜製造業等禁限業的用人需求佔比從2016年上半年的28.8%下降到今年上半年的27.7%。

　　此外，調查還顯示，今年上半年企業給出的薪酬有所增長，平均薪酬達到6628元，較去年下半年的實際薪酬6291元多出337元，漲薪幅度為5.4%。

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