中國植物病理學會化學防治專業委員會主任劉西莉接受採訪（攝影 張靜攀）

   國際在線陜西頻道報道（王瑩）：2017年4月，在接到西北農林科技大學任教邀請的第三個星期，劉西莉決定到這所大學去看一看，於是她從北京來到陜西。

  時值四月，樹木正在發芽，西農的校園裏一片嫩綠，一陣輕風過，能聞到牡丹花淡淡的香味。植保學院二樓咖啡廳的角落裏，有學生和老師三三兩兩地坐在一起討論問題，劉西莉當時心想：大學就應該是這樣子的。

  其實，西農對劉西莉而言，並不算太陌生。此前她到西安參加學術會議的時候，來過幾次西農，但都很匆忙，沒來得及好好看。三個星期前，西農打電話給劉西莉，邀請她到西農任教，才促成了這次陜西之行。

  當時的劉西莉在中國農業大學任教，並兼任中國植物病理學會化學防治專業委員會主任等多家科研機構的重要職務。在此期間，劉西莉主要從事植物病原菌與殺菌劑互作的分子基礎與病害控制技術的科學研究，取得多項研究成果，是國內該領域的頂尖學者。

  這些卓越的學術成就，使身處北京的劉西莉被遠在千里之外的西農“盯上”了，電話上持續3個星期的溝通，讓劉西莉感受到了來自西農的誠意。於是，2017年4月，她不顧尚未恢復的腿傷，拄著拐杖來到了陜西楊淩。

  從西安向西再走80多公里，就是楊淩，西農就坐落在這座安靜的小城裏。劉西莉覺得西農跟很多國外知名大學很像，遠離大城市的浮躁和喧囂，學術氛圍濃厚，而且生活很方便。但最終讓劉西莉決定留下來的不是這些，而是西農提供的條件能為她的科研事業帶來更好的發展。

  2017年5月，劉西莉以西農“長江學者”特聘教授的身份正式入職。入職以後，500萬的實驗室建設費用也很快到位，並且不到半年時間，已經開始正常運轉。

  據悉，為了支持高端人才及其建設，西農對“長江學者”特聘教授等具有實力的高端人才，從個人補貼、研究生招生、研究平臺等方面給予特殊支持，並單獨設立研究助理和博士後崗位支持其團隊建設，為領軍人物組建“人才特區”。

  據劉西莉介紹，她入職時研究生招生已經結束，學校便立即開啟“綠色通道”，專為劉西莉招生，解決了生源問題。此外，西農在招生名額方面，也是向劉西莉這類引進的人才傾斜。以博士研究生招生名額為例，其他教授只能招1到2個，而學校給劉西莉的名額有3個。目前，劉西莉帶著6個博士、8個碩士。”這在其他學校幾乎是不可能的。”劉西莉説道。

  “今年，我們的團隊也配備了年輕的教師，而且是中農畢業、有海外留學經歷的非常優秀的年輕教師，所以我們人才的梯隊建設，也已步入正軌。”劉西莉表示，學校還有學院給予的支持都非常大。在實驗室設備、教師團隊、學生都配齊以後，劉西莉希望西農在“雙一流”大學建設方面更上一層樓，她對自己的學科也很有信心。

  到了這裡以後，劉西莉還有意外發現。

    “西農雖然地處西北，在楊淩這麼一個小城裏，但一點都不閉塞，學術交流很頻繁。”劉西莉表示，在西農的校園裏、食堂裏，經常能遇上外國學生或學者，而且西農有70%的老師都有海外留學經歷，所以在這裡也能接觸到最前沿的東西，這是她來這裡之前沒有想到的。據悉，西農每年還會選派15名左右優秀青年教師到國外高水準大學或研究機構，師從一流導師進行2到3年的科學研究，為人才的成長提供條件。

  西北農林科技大學是部屬高校種唯一遠離中心城市辦學的大學，由於地域偏僻，引進一名人才通常要付出數倍于其他高校的努力。數據顯示，2005年到2016年，西農的人才專項經費從2150萬元增加到8400萬元，增加了將近3倍，目前，已經超過1億元。

  在植保學院的自習室裏，劉西莉開闢出一塊幾平米的地方，為學生添置了書櫃和餐桌、買了微波爐、擺上了盆栽。在這個不大的角落裏，瀰漫著劉西莉的細膩和熱情。