國際在線遼寧頻道消息：2月3日，春節前夕，撫順萊河礦業有限公司360多名員工每人領到一個方大集團發放的萬元大紅包。

  萊河礦業有關負責人表示，此次發紅包是穩就業、強化職工權益保障的一種表現，也是體現企業社會責任擔當，讓員工共享企業發展成果的一項舉措。

員工領到紅包十分開心 供圖 撫順萊河礦業有限公司

  積極奉獻 為助力抗“疫”捐款捐物

  多年來，遼寧方大集團一直堅持“取之於社會回報于社會”的企業宗旨，敢於擔當，積極奉獻。2020年，為抗擊新冠肺炎疫情，集團向湖北、遼寧共捐款3億元，同時發動集團6萬多名員工，全球採購防疫物資，向湖北、遼寧、江西、甘肅等地區累計捐贈22萬瓶維生素C片、17.9萬個醫用口罩、9.3萬瓶乙醇消毒劑、9.4萬套防護服、110萬隻醫用手套、1.5萬雙防護靴、5千副護目鏡；並派出7名醫護人員馳援湖北。

  2020年，集團榮膺人民企業社會責任獎“年度案例獎”，並榮獲全國“抗擊新冠肺炎疫情先進民營企業”稱號。

  穩就業保民生 不減崗不減員不減薪

員工領到紅包歡歡喜喜過大年 供圖 撫順萊河礦業有限公司

  疫情之下，面對疫情防控常態化及經營工作實際，萊河礦業按照政府和遼寧方大集團公司的要求和部署，紮實做好“六穩”工作，全面落實“六保”任務，全力以赴穩就業、多措並舉保民生、千方百計促發展。

  2020年，萊河礦業克服疫情的不利影響，全體員工在抓好疫情防控的同時，圍繞全年“目標不變、任務不減、勁頭不松”生産計劃，堅守在一線、奉獻在一線。

  企業一手抓防疫，構築防護網，一手抓生産，全面落實“降本增效、規範提升”要求，並承擔起社會責任，引導黨員幹部捐款捐物助力地方疫情防控工作。防疫工作開展以來，企業力保不減崗、不減員、不減薪，保障員工權益，這也是企業遵循的原則。

  對所有員工來説，萊河礦業就像是一個大家庭，大家因“孝敬父母金”“員工醫療費用資助”“員工父母醫療資助”等一系列福利政策備感溫暖，因靈活有效的育才、用人機制而幹勁十足，因豐富多彩的職工活動而輕鬆快樂……更為關鍵的是，員工的收入在逐年提高，福利保障不斷加強。

  溫暖，快樂，有歸屬感，有奔頭，這幾個詞深深烙在職工對企業的感觀意識裏。機關幹部楊俊鵬説：“在這樣的企業裏工作，對我們來説是一件幸福的事。大家都將企業當作了家，一心想的、一致做的，無不是為這個家好。當然，企業也給我們很強烈的幸福感、安全感和獲得感。”

  回饋社會 積極踐行社會責任

企業不忘社會責任，點亮貧困學生微心願 供圖 撫順萊河礦業有限公司

  近年來，萊河礦業在謀求自身發展、保障員工權益的同時，不忘回饋社會，積極踐行社會責任，多措並舉助力地方發展，扶持一方百姓。企業曾多次開展獻愛心、送溫暖、精準助農、合作共建等活動，為地方經濟發展和脫貧攻堅貢獻了企業力量。

  近年來，企業通過“微心願”活動捐資助學，為貧困學生托起未來的希望。企業還積極投身脫貧攻堅行動，通過幫助農民生産、採買農産品等方式，增加農民尤其是貧困戶的收入。

  除了助學和助農，企業還積極參與抗洪搶險、村企共建等公益活動，15年間，累計為地方捐款2600余萬元，以實際行動詮釋共享發展成果的使命和擔當，為地區解難題、謀發展貢獻力量。

  新年伊始，萊河礦業上下感受春節的歡樂，同時也在積蓄奮進的力量，以方大集團提出的以“貫徹新發展理念，實現高品質發展”為指引，力爭為集團加快向世界500強企業衝刺的目標再建新功。（文 王巍）