南寧晚報訊 （記者 廖欣 通訊員 鄧勝佳） 記者日前從南寧市城鄉建委了解到，《南寧市建築行業相關從業人員信用行為考核辦法（試行）》（以下簡稱《考核辦法》）將於今年8月1日起試行，信用等級將作為業務承接、創優評先、動態監管、建築施工行業紅黑名單管理等方面的重要依據。《考核辦法》將對構建完善的建築市場誠信體系、規範建築市場正常秩序、促進行業持續健康發展、社會信用體系建設等方面起到積極的推動作用。

　　按照《考核辦法》規定，參與本市城市規劃區內建設工程項目建設的建築行業相關從業人員均列入考核範圍。考核內容包括人員在執業資格、承攬業務、品質安全、獲獎表彰等方面的行為，根據考核得分及排名情況，評定其信用等級，信用等級分為A、B、C、D四個等級。

　　《考核辦法》將對建築行業相關從業人員産生哪些影響？據了解，信用等級將作為業務承接、創優評先、動態監管、建築施工行業紅黑名單管理等方面的重要依據，建設行政主管部門及其委託的職能機構應根據建築行業相關從業人員信用行為評價報告對其實行相應的激勵、限制、懲戒措施。

　　例如，在業務承接方面，信用等級被評定為A級，建築行業相關從業人員辦理行政許可時，受理部門可對其依法提供便利服務。而在創優評先方面，同等條件下A級優先於B級，B級優先於C級，D級不能參加創優評先表彰。同時，鼓勵金融機構、徵信機構、企事業單位、社會團體等採用評估報告作為銀行信貸、業務審批的重要參考依據。

　　據了解，南寧市2017年率先在廣西推行建設行業信用考評機制，出臺《南寧市建築施工企業信用行為考核辦法》，對建築施工企業在産值貢獻、工程品質保障等方面做出貢獻的守信行為進行信用加分，對企業在揚塵污染、安全生産等方面的失信行為進行失信扣分，並將企業的信用評價分運用到國有投資項目的招投標中，起到褒揚誠信、懲戒失信的作用。

　　本次《考核辦法》試行後，南寧市建築業企業和從業人員信用管理體系已基本健全，信用管理對象涵蓋了工程項目的建設、勘察、設計、施工、監理等單位及其相關項目負責人、註冊執業人員、專職安全員等關鍵崗位從業人員，並將相關信用考核結果與其承攬政府投資工程業務、表彰評優、市場監管頻次相掛鉤。