吉林日報2月13日訊（記者王丹）：新春伊始，白山市啟動了2019年就業援助月專項活動。為了不讓一個困難群眾掉隊，白山市人社局堅持以“放大的思維措施將主業放大”的工作思路，針對就業幫扶工作積極探索新思路、新方法，推動就業扶貧工作向縱深發展。1月下旬，白山市就業局帶領靖宇縣人社局相關工作人員赴浙江湖州市開展了就業扶貧勞務協作對接工作。

　　在湖州市考察交流期間，考察組通過召開座談會、實地考察等方式，重點圍繞落實幫扶政策、地區勞務協作、前期擬招錄人員上崗就業等方面與湖州市進行“無縫對接”。一是湖州市將為白山市靖宇縣開通綠色通道，凡2019年—2020年在湖州就業的靖宇籍建檔立卡貧困勞動力，將給予交通租房、就業探親、培訓落戶等方面的政府補貼，最高享受22000元。二是湖州市企業將優先吸納靖宇縣建檔立卡貧困勞動力就業，為其免費提供職業提升培訓，並在食宿、交通等方面給予支持。三是湖州市將定期向靖宇發佈企業用工信息，開展勞務對接，促進就業困難群體高品質就業。

　　目前，已有30余名勞動力與湖州企業對接成功（其中建檔立卡貧困勞動力20余名），春節過後，他們將背上行囊，踏上務工就業增收脫貧之路。

　　今後，白山、湖州兩地將進一步在勞務協作方面進行深度對接，健全勞務協作機制，拓展合作領域，擴大合作範圍，將援助對象延伸到白山各地農村建檔立卡勞動力，真正讓就業援助對口合作綻放美麗的花朵，結出豐碩的成果。