2月28日，在長春新區節後首場春風行動主題招聘會上，各展位間人頭攢動，企業與人才“雙向奔赴”，讓暖意滿滿的就業“春風”吹向企業、吹暖人心。

招聘會現場 供圖 長春新區新聞中心

　　乍暖還寒，窗外飄雪。上午8時，來自長春工業大學的韓同學提前一小時到達長春新區人才招聘大廳，他想把手上的簡歷第一時間投遞給長春光華科技、長春榮德光學等心儀的單位。和他一樣沒被春寒擋住腳步的，還有其他500余名求職者。

　　在招聘會現場，參會企業“擺地攤”亮崗位，求職者“逛集市”找工作。求職者們在企業招聘諮詢臺前認真瀏覽崗位信息，並與企業面對面交流，各企業人事詳細向求職者介紹企業文化、崗位要求和薪資待遇等情況。

　　“崗位多，環境好，長春新區給我們提供的服務平臺真不錯。我已經和博達汽車談好了要去企業試崗。”求職者王先生開心地説，自己從事線束方面的工作，長春新區有很多製造企業，完全符合其就業方向，“我家就住在新區，特別想在家門口就業。”

　　像韓同學、王先生一樣來諮詢、選崗的求職者還有很多。作為節後首場“就業市集”，本次招聘會採用“現場招聘＋網絡招聘＋網絡直播”的聯動模式，通過長春新區人社抖音政務號線上同步直播，觀看人數達4.1萬人次，有效擴大了信息共享渠道，實現了招聘求職線上線下雙向驅動。

求職者與企業招聘人員面對面交談 供圖 長春新區新聞中心

　　活動現場，飛凡生物制藥（長春）有限公司、長春榮德光學有限公司、長春博達汽車零部件有限公司等40余家企業集聚一堂，涵蓋醫藥健康、光電信息、現代服務等區內重點行業，為廣大求職者提供了研發工程師、銷售經理、操作工、售後專員等百餘個就業崗位，吸引500余名求職人員參加。

　　春節過後，正是企業復工復産和務工人員返崗的關鍵期，長春榮德光學有限公司人事經理表示：“今天求職者來得特別多，由於節後復産用工需求大，這次招聘會真是幫助我們緩解了不少用工壓力。”

　　近年來，長春新區通過線上直播帶崗、線下招聘會、主題雙選會等形式常態化開展中評工作，打造了就業大篷車、“人力”大巴車等一系列活動品牌，幫助企業破解用工難題，拓寬求職者就業渠道。

　　同時，長春新區依託人才就業網、“長春新區人社”抖音、快手政務號和長春新區微信求職服務群推送企業用工信息、新區政策，多渠道、多途徑為農民工及其他各類求職群體鋪路搭橋，幫助駐區企業解決用工短缺問題。

　　長春新區近期召開的高品質發展大會，聚力“雙城”建設，將人才作為高品質發展五個原則之一。長春新區將持續引進院士專家、海外人才、創新型人才，不斷打造“全生命週期”的人才成長服務體系，構建“熱帶雨林式”的人才生態環境。

　　水積而魚聚，木茂而鳥集。如今的長春新區，正逐漸成為群英薈萃之地，誠摯歡迎更多人才來到長春新區、融入長春新區、紮根長春新區，與長春新區一起闊步邁向高品質發展的新征程。（文 王青享）