國際在線江蘇報道：近期，為推動商會和非公企業健康發展，淮安金湖縣司法局採取三舉措開展商會商事調解工作，使矛盾糾紛在第一時間得到化解。

  一是調解組織常態化。金湖縣司法局健全完善以縣工商聯調委會為龍頭、鎮（街）園區調委會為重點、村（居社區）調解小組為基礎、網格信息員為觸角的四級矛盾糾紛排查調處網絡體系，不斷完善行業性、專業性調解組織建設，搭建群眾訴求受理、行政爭議審前和解等實體化運作平臺。同時，金湖縣司法局推進以個人命名的品牌調解工作室建設，設立個性化調解工作室14個。

  二是調解隊伍專業化。金湖縣司法局選取熟悉會員、公信力強、了解市場的商會會長和專業律師擔任調委會調解員，定期開展業務培訓，講解分析商事糾紛調解典型案例，打造一支政治堅定、業務精通、客觀公正、作風優良、素質過硬的商事調解員隊伍。金湖縣司法局建立健全社情民意分析研判、重大糾紛集體討論、疑難糾紛交流報告、矛盾調處跟蹤反饋等制度，規範調解工作，推進隊伍高效運行。

  三是調解方式多元化。金湖縣司法局構建由縣工商聯牽頭，相關職能部門、各商會調委會和相關律師事務所共同參與的聯動研討機制，實現調解資源共建共享，推動複雜疑難矛盾糾紛聯合化解。金湖縣司法局加強人民調解、行政調解、司法調解，實現商事調解由“單打獨鬥”向“兵團作戰”“立體作戰”轉變，在縣法院非訴訟分中心開闢商事調解“綠色通道”，實行優先辦理。（文 劉國旗 姚彥祥）