8月3日，遼寧省委深化機構改革工作領導小組召開第五次會議，聽取了關於省直公益性事業單位“三定”規定制定情況彙報，研究部署下步工作。遼寧省委書記、省人大常委會主任、省委深化機構改革工作領導小組組長陳求發主持會議，省委副書記、省長、省委深化機構改革工作領導小組組長唐一軍出席會議。

　　會議指出，省直公益性事業單位改革已經進入“三定”規定制定完善的攻堅階段。科學制定“三定”規定是事業單位改革的關鍵環節，是解決“有事沒人幹、有人沒事幹”問題的重要前提和根本保障，事關事業單位改革成敗。要堅持優化協同高效原則，“一把尺子量到底”，以更有力有效服務支持振興發展為目標，創新優化職能配置，科學精準設定機構，統籌協調，優化整合，努力使職能定位和機構設置更科學合理，更符合實際。要緊緊圍繞事業單位的職能定位，針對事業單位承擔的技術性、服務性、輔助性、保障性等工作特點，堅持突出主業，加大統籌協調力度，重點強化業務部門力量，著力提高服務保障能力和工作管理效率，切實發揮好編制效益，進一步調動事業單位幹部職工的積極性、主動性和創造性，增強事業單位的活力和創造力，使事業單位在加快推進“一帶五基地”建設和深入實施“五大區域發展戰略”中發揮更大作用，作出更大貢獻，實現更大發展。 

　　會議要求，省直各相關部門和各公益性事業單位要加強組織領導，壓實主體責任，狠抓方案落實，主要負責同志要切實擔責盡責負責，敢於動真碰硬、啃“硬骨頭”，大刀闊斧、攻堅克難，確保全面完成事業單位改革任務。要進一步加大督促檢查力度，嚴格執行機構改革各項紀律，以督查強化擔當、推動落實、保證實效。

　　會議還聽取了關於將省外國行政人員研修中心和省外辦接待中心轉企改制後併入省外國機構服務公司有關情況的彙報。（記者 楊忠厚）