10月26日上午，中安華力後備人才“萃才班”開班典禮在合肥工業大學管理學院舉行，標誌著該企業與合工大聯合培養企業高品質發展後備人才正式開始，也是華力人才興企的又一新舉。合工大管理學院領導，華力控股公司、建設集團、地産公司高層及後備人才學員等60多人參加了開班典禮。

開班典禮

　　合肥工業大學是教育部直屬全國重點大學和國家“雙一流”建設高校。中安華力是集建築設計與諮詢、建築施工、項目管理、房地産開發、海外工程承包于一體的大型企業集團，擁有各類中高級工程技術人員348人，註冊建造師278人，科技研發人員35人等。日前，合肥第十五次向社會公佈合肥企業50強，中安華力再次蟬聯，榮列“2024合肥企業50強”第24位，“2024合肥建築業企業20強”第2位。

　　為深入實施人才強企戰略，切實加強人才隊伍建設，培養出思想同行、目標同向、責任同擔的企業管理人員，為公司高品質發展提供堅強人才支撐，中安華力委託合肥工業大學開展了華力後備人才培養工作。本次“萃才班”培訓為期一年，培訓形式採取集中授課、主題講座、實戰模擬相結合，通過建立學習、研究、實踐、交流平臺，全面提昇華力中高層管理者綜合素質，著力培養符合華力轉型升級、高品質發展需求後備人才。

　　合工大管理學院副院長李霄劍在致辭中説，管理學院擁有管理科學與工程、工商管理兩個一級學科博士點和博士後科研工作流動站，“管理科學與工程”學科是該校“雙一流”建設學科，學院匯聚了工程院院士、長江學者、傑青、優青等16名國家級人才為核心的高水準師資隊伍。2024年3月通過了國際商學院聯合會AACSB認證。“中安華力是中國民營建築企業的佼佼者，是安徽民營建築企業的排頭兵。一定要全力辦好‘萃才班’，為中安華力和合肥工大的多方面合作上好第一課。”

　　華力控股總裁在致辭中指出，這次“萃才班”是貫徹落實華力“人才強企”重要舉措最具體系、覆蓋面最廣的管理人員培訓班，也是華力轉型變革、高品質發展進程中具有里程碑意義的大事和喜事。希望大家一定要珍惜和把握這難得的機會，排除一切干擾，處理好工學矛盾，認真安心學習，切實通過學習改變和提升自己。

揭牌儀式

與會人員合影留念

　　在學員集體宣誓後，合肥工業大學管理學院副院長李霄劍，華力控股黨委書記、董事長常前倉共同為“萃才班”揭牌，全體人員合影留念。接著，合肥工業大學教授、MBA MPA管理中心負責人李興國作了題為《百年華力之戰略思考》的演講，結合華力的發展歷程，從戰略層面由淺入深，旁徵博引，受到領導和學員們的好評。

華力創始人、華力控股黨委書記、董事長常前倉作主旨演講

　　華力創始人、華力控股黨委書記、董事長常前倉作題為《百年華力》的主旨演講。他從過去、現在、未來三個維度，提綱挈領、全面回顧、科學總結、擘畫未來，介紹了45年前，華力從大別山區一個名不見經傳的鄉鎮建築隊，現已發展為集建築設計與諮詢、建築施工、項目管理、房地産開發、海外工程承包于一體的大型企業集團，形成了建築、設計、房産、海外四大業務板塊，華力不忘初心、踔厲奮進、跨越發展，強調了華力寶貴的治企經驗和先進的企業文化。今天，華力正建立起以“風險可控、制度管人、流程管事、文化管心、精打細算、吃苦耐勞、快速決策”為新質生産力的“新華力”體系，“黨建引領、依法治企、人才強企、文化興企、品牌塑企”的高品質發展理念，已成為華力人的共識和共同遵循。

　　常前倉指出，百年華力，人才為要。華力志在做“客戶滿意、政府信任、市場認可”的精細化管理一流企業。相信有黨的各項好政策，有“思想一致、專業精通、行動快速、執行力強”的複合型人才隊伍，有全體幹部職工的共同努力，在高品質發展的新征程中，華力定能劈波斬浪，勇往直前，去跨越一座座巔峰，去擁抱華力人新的光榮與夢想！（文/圖 華軒）