大眾創業漸成世界潮流

也門青年、“愛夢娛樂”公司合夥人兼首席技術官阿德帶領技術團隊在北京中央商務區的寫字間裏為中國本土電影行業提供“預測票房”服務——通過建立演算法模型，對歷史和網絡數據進行分析，為製片商提供決策參考。新華社發

 

2015年6月21日，美國猶他大學創客團隊在深圳創客周國際創客公開賽上測試繪畫機器人。

 

當地時間2014年4月9日，創業公司StoreDot在以色列特拉維夫展出一款生物手機電池，能夠30秒內給智慧手機充滿電。人民視覺

 

大衛·哈特曼的公司員工在演示3D列印口罩。本報記者 管克江攝

 

憑藉鼓勵性政策、日新月異的技術發展和無限創意前景，眾多人投身創業熱潮，成為推動經濟可持續發展和社會進步的重要力量

 

韓國

建立導師制度

本報駐韓國記者 萬 宇

 

2015年年末，韓國“創造經濟”優秀導師表彰會在首爾舉行，多名有突出貢獻的導師和創業者獲獎。

 

韓國總統樸槿惠在競選時曾提出“創造經濟”的概念，希望以創新驅動戰略持續推進經濟發展。她上任後，政府特別設立未來創造科學部作為創造經濟的政策指揮中心，並在網絡上設立匯集民眾創意的虛擬平臺——創造經濟城。2014年9月至今，韓國政府和主要企業聯手在韓國17個地區設立了17處創造經濟革新中心。在韓國大企業的支援下，中心內各種測試發明設備一應俱全，專利、金融、企業登記等部門的辦事機構在這裡提供一站式諮詢登記服務。

 

韓國激活創造經濟的核心是導師制度。負責創造經濟城運營的韓國科技信息研究院室長申東求告訴記者，目前創造經濟城平臺上共有3000多名經註冊審核的導師，他們均是退休的大企業中高層幹部、創業經驗豐富的中小企業家或大學和科研機構的教授學者，義務為創業者提供技術專利、新産品製作、技術開發、技術評價、資金、行銷等創業過程中所需的信息支持。自2013年9月創建以來，已提供諮詢教育服務超過1.4萬次。

 

獲得創造經濟優秀導師表彰的鄭赫載曾在三星康寧公司擔任廠長。他告訴記者，自己最寶貴的就是多年的從業經驗，退休後他加入韓國全國經濟人聯合會的經營諮詢團，2015年春天開始為年輕人提供諮詢和指導。他的學生鄭文基研發了一款小型生物信息監測模組，可以監測心跳、呼吸、血壓等各種身體指標。鄭赫載説，鄭文基的發明不錯，但他在市場化運作上缺乏經驗。鄭赫載建議他不必將這一模組的使用限定在人體上，而是拓寬思路，將使用範圍擴大到畜牧養殖領域，以便有更大發展。在鄭赫載看來，導師雖不能直接為學員提供投資幫助，但可以向相關風投公司推薦有潛力的發明，發揮讓創意變産品、發明家變企業家的橋梁作用。

 

在全羅南道鄉村創業的李其善，從事食品加工業，在企業經營過程中遇到法律、投資、行銷等方面的困難。通過全南創造經濟革新中心的推薦，長期在樂天制果工作的鄭順太成為他的導師，線上和線下向他傳授了不少經營秘訣，從企業管理制度、發貨體系構建到建立企業資源信息化系統等角度提供指導。2015年，李其善公司的果汁飲品打開銷路，進入便利店銷售，企業業績同比增長25%，産品還出口到國外。在獲得年度創業表彰的致辭中，李其善特別感謝了他的導師。

 

不過，韓國國會立法調查處去年12月發佈的《創造經濟革新中心的現狀和課題》報告在肯定創造經濟成果的同時，也指出了韓國政府在創業支持上存在的問題。報告認為，創業支援面對的最大挑戰就是可持續性。作為非營利機構，創造經濟革新中心沒有收入來源，只能依賴政府和地方的財政支持。去年的統計數據顯示，每個革新中心平均每天諮詢量不足一件，孵化的企業平均只有29家。韓國《東亞日報》報道稱，一段時期內，前來諮詢普通創業的60歲以上老人佔總數的40%以上，中心每月昂貴的租金如果用來支持創業企業，可以多支持21個企業每家2000萬韓元（1元人民幣約合184韓元）。對此，韓國未來創造科學部表示，將積極摸索和改進革新中心的可持續發展模式。

 

德國

企業熱衷扶持

本報駐德國記者 管克江

 

德國拜耳醫藥保健公司的員工大衛·哈特曼最近有了份新差事——賣口罩。他成立了一家研發和銷售3D列印口罩的公司，這種口罩既可以過濾污濁空氣，還能監測人的呼吸品質。拜耳大力支持員工創業，不僅保留職位，還贈送一筆創業資金。

 

2015年下半年，大衛·哈特曼的公司和其他4家來自美國、德國、愛沙尼亞等國的初創企業參加拜耳創業大賽獲得優勝獎，一起來到柏林。在這裡，他們獲得5萬歐元啟動資金、專人導師輔導、拜耳辦公室和實驗設施3個月免費使用權。哈特曼的3D口罩由兩部分扣合而成，中間是過濾紙和拇指大小的電子部件。電子部件內含感應器，能記錄人每分鐘的呼吸次數。哈特曼酷愛咏春拳和瑜伽。他告訴記者，根據咏春拳師、太極高手以及印度瑜伽吐納術的建議，每分鐘呼吸12次或以下，對人體最健康。根據設定，超過一定呼吸標準，口罩就會閃紅燈報警，提示用戶放緩呼吸。這些數據又通過藍牙傳送到智慧手機上。

 

和哈特曼一同獲獎的初創企業，有的用簡易針來測試人體內是否缺乏維生素，有的搭建醫藥企業最新臨床實驗數據平臺，還有的給手機設計家庭藥箱程式。拜耳醫藥保健公司董事魏納德表示，當前醫藥行業最大的一個挑戰是技術創新的速度遠遠超過法律法規的更新。拜耳贊助孵化器平臺，就是為了加速互聯網同醫藥行業的結合。

 

在德國，扶持初創公司正成為大企業的“新常態”。西門子股份公司不久前宣佈將成立一個名為“創新公司”的部門，統合與初創企業的合作。西門子負責初創業務的魯道夫·弗賴塔格介紹稱，初創企業有好點子，但缺乏資金和市場支持。而大企業與大學或研究所合作的傳統創新模式也存在不足。西門子10多年前就開始了同初創企業的合作，尋找有發展前途的初創企業，共同開發西門子專利産品，或自己投資直接成立初創企業，或投資初創企業。截至目前，總計投入已達8億歐元，涉及180多家初創企業，其中不乏中國的初創企業。

 

卡特瓦（Caterva）是由西門子獨資的初創企業，其業務是將普通住家的屋頂太陽能發電組串聯起來，空閒時把電儲存在電池裏，電網缺電或出現波動時出售電力，居民和企業分攤利潤。這也是世界上第一個商業化太陽能儲售電合作社，2015年7月投入運營，德國紐倫堡地區有65家住戶加入。西門子為之投入數百萬歐元，預計4年內盈利。西門子股份公司首席技術官魯思沃強調，在21世紀，創新需要嶄新、開放的合作模式。從眾包模式和軟體編程馬拉松中獲得靈感，與小型靈活的初創企業建立合作項目等，都是這樣的例子。

 

美國

準入成本低廉

本報駐美國記者 廖政軍

 

美國是世界領先的創業企業發源地。全球創業精神及發展機構近日公佈的2016年全球創業指數（GEI）顯示，按照創業態度、創業能力和創業雄心等維度評分，美國在132個參評國家及地區中連續5年摘得第一。

 

事實上，除了位於美國加州的矽谷，美國東海岸的紐約、波士頓，南部的得克薩斯州以及南加州地區，都已形成各有特點的創新基地。尤其是洛杉磯，從聖莫妮卡到威尼斯不到7公里的海岸線上，遍佈近千家創業公司，是美國第二大創業中心。

 

首次創業的39歲印裔美國人尼基爾·傑恩深切了解初創公司中人才因素的重要性。兩年前，他與畢業于加州大學伯克利分校和清華大學的鄭毅在洛杉磯帕薩迪納市聯合創辦了一家語音識別技術公司ObEN，直至今日，他們依然在尋找“最恰當的人”。傑恩告訴記者，大部分大學畢業生的擇業方向是那些知名企業，但初創企業也有吸引合適人才的優勢，因為“我們更能體現人才的價值，為他們提供更具有挑戰的工作內容，使他們更容易獲得成就感”。在洛杉磯卡爾弗城一處創業基地，RadPad移動在線租房服務科技公司創始人喬納森·埃珀斯談到創業時説，“我們在做的事情可能如登月般艱難，但必須堅持下去，有夢想才有動力。”

 

由於擁有全球頂尖的高等學府和研究機構，美國創新文化深植于社會，並且一直在吸引大量海外人才來美國求學與工作，因而這裡聚集著其他地方難以媲美的人才資源。另外，美國相對成熟的商業環境是激勵青年人自主創業的重要條件。根據世界銀行2016全球營商環境報告，美國的營商環境便利度在全球189個經濟體中排名第七。美國政府設立了力求簡化流程的一站式創業窗口，在此地註冊公司，從申請到運營僅需6個環節，且僅需5天便可全部辦完。此外，美國創辦公司的經濟成本非常低廉，僅佔人均國民收入的1.5%。以2012年為例，美國的人均國民收入為50120美元，註冊一個新企業則僅需750美元。

 

完善的法律法規更為創業者提供有力的政策支持。美國加州大學河濱分校商學院副院長陳少輝對本報記者表示，美國從聯邦到州縣等各級政府都擔當了創新的催化劑，政府以投資為引導鼓勵創業，也十分重視科技創新法律法規建設，譬如，專門針對小企業的促進法案包括投資刺激法案、經濟政策法案、投資獎勵法案等，這些法案共同形成了支持創業的法規體系。

 

波蘭

商貸寬嚴有度

本報駐波蘭記者 李增偉

 

元旦假期剛過，36歲的安傑伊·扎邁爾便忙碌開來。

 

2010年，在一家建築公司工作了3年多以後，安傑伊決定自己創業。因為大學時學的是建築設計，加上在建築公司積累的工作經驗，他註冊成立了一家門窗公司，主要從事辦公室門窗及室內玻璃幕墻的設計、定做安裝以及維修和售後服務。

 

安傑伊先用從親朋那裏籌措來的2萬茲羅提（1茲羅提約合0.25美元）作註冊資金，公司的註冊和辦公地址就是他的家庭住址。公司註冊手續齊備後，他用自家房産作抵押，向波蘭一家商業銀行申請個體公司經營貸款。很快，銀行同意為他提供最高10萬茲羅提額度、還款期限為5年的商業貸款。銀行一次性收取2%總額度的手續費，同時，額度內使用的貸款徵收8%的年息，未使用的貸款徵收0.2%的年息。

 

運用這筆銀行貸款，安傑伊首先還清了親朋們的借款，支付了倉庫租賃費，購買了一輛小貨車，並採購了原材料。由於公司經營狀況良好，安傑伊僅用3年就還清了這筆商業貸款。

 

公司成立之初，安傑伊雇用了一名大學畢業生和一位臨時工。根據波蘭勞動和社會政策部制定的有關扶持和鼓勵設立小微企業並雇用大學畢業生和失業人員的政策，他又向波蘭企業發展局申請到2.3萬茲羅提低息貸款。這筆貸款年息僅為0.69%，還款期限是7年。如今，安傑伊的公司年營業額約為200萬茲羅提，年利潤達30萬茲羅提。

 

華沙波蘭迪雅會計公司法人代表、會計師安娜·雅沃爾斯卡向本報記者介紹説，除了鼓勵企業雇用大學畢業生和失業人員的政府低息貸款外，中小企業貸款基本上只有從普通商業銀行這條途徑獲得，而商業銀行的貸款條件都十分嚴格。不過，在貸方經營運轉正常的情況下，銀行會為貸方提供諸多便利，如根據經營需求情況，公司在每個貸款年度期滿前可向銀行申請調整貸款額度。銀行也會根據貸方經營狀況主動增加貸款額度。同時，銀行還會向貸方提供靈活多樣的還款方式。