國際在線貴州消息（羅奇波 周文進）：近日，智聯招聘從白領的生活、健康、社交、職場四個方面出發，對11024名職場人士進行了問卷調查，併發布了《2019年白領生活狀況調研報告》。

  在生活方面，6成白領午餐20元以內，8成關注飲食安全；近4成白領在食堂解決午餐，年輕人更喜歡外賣；近半數白領租房住，全款買房的不到一成；住房租金佔工資10%-20%的白領最多，女性對租房的品質要求更高；僅4成白領在當前城市定居，房價是最大阻礙；白領上班主要靠公共交通，通勤時間7成在1小時以內；7成白領業餘生活更喜歡宅在家，僅一成擁有寵物；白領與家人聯絡少，“沒理由聯繫”是主因；7成白領遭遇消費降級；白領生活預期不樂觀，沒收穫、沒希望是主因。  

  在社交方面，4成白領是單身，男性單身比例更高；工作和朋友介紹是結識異性的主要途徑，近一半單身白領希望擴大社交圈；6成白領支持晚婚，4成白領認為婚姻不能將就。

  在健康方面，近7成白領沒有按時體檢，自我感覺良好；當代白領比較缺乏安全感，沒錢是主要原因；近7成白領偶爾會崩潰，幹不完的工作壓垮白領情緒；客服、採購、財務遊走在崩潰邊緣。

  在職場方面，8成白領在加班，超7成沒有加班補貼；996/995工作制有蔓延趨勢，遭到7成白領反對；職場人際關係無槽點，“社交恐懼症”在蔓延；6成白領認為“收入=話語權”，女性認同度更高；超6成白領認為目前的工作不值得，薪酬低是主要原因；跳槽和漲薪依然是2019職業發展的主要目標。