原標題：南岔區人武部嚴把兵員品質關

　　伊春市南岔區人武部在徵兵工作中嚴格落實審查考核制度，嚴把兵員品質關，堅決杜絕不正之風，營造良好的徵兵環境，確保將素質過硬的一流兵員送到部隊。今年，該區近70名適齡青年勇躍報名，“好中選優”雙合格人員預定兵20名。

　　該區人武部針對地處林區，適齡青年外出打工、上學比例大的情況，採取面上廣泛宣傳與點上針對宣傳相結合，在轄區所有的電子螢幕進行徵兵宣傳，在微信平臺、朋友圈、電視臺進行政策解讀，街道、社區、村屯懸挂條幅，確保覆蓋到全體適齡社會青年、在校學生。同時，注意收集在外人員的信息，對在外大學生進行點對點宣傳政策、解讀優勢，多次到伊春市二中、伊春市技師學院進行宣傳動員，動員15名高校新生參加體檢。

　　為確保政審品質，該區人武部深入家庭、學校和所在單位、公安機關，摸清應徵青年現實表現和思想情況，特別是加大對人戶分離、在外打工青年跨區審檢力度，在“全國人員信息網、違法犯罪人員信息庫、在逃人員查詢系統、‘8·39’信息系統、龍警雲系統、全國禁毒信息庫”逐人審核。同時，實地考查，對人戶分離人員進行實際走訪，保證政治考核的結果與省、市考核的結果一樣，沒有誤差。通過教育部門認證學歷，派出所認證戶口、年齡和現實表現，最終確定雙合格人員。

　　該區人武部通過體檢、政審、復檢、復審，優中選優確定入伍新兵，按照大學生士兵合格一人定兵一人的思路要求，大學生雙合格人員預定兵率達到100%，有效提高兵員學歷層次。新兵定兵後，認真組織對雙合格人員進行役前訓練和思想教育，課目和內容以及作息時間完全按照部隊一日生活制度的要求設置，包括開展端正入伍動機和依法服兵役教育、兵役法規和條令條例學習、進行隊列訓練等紮實基礎性訓練和體能訓練，組織學習條令條例。請退伍老兵為新兵送經驗、講傳統，打下入伍服役的思想基礎。（李曉波 記者 馬少忠）