國際在線吉林頻道報道（張琪）：5月11日，吉林省人力資源和社會保障廳召開2018年吉林省就業創業工作視頻會議，分析就業創業工作面臨的形勢，部署下一步吉林省就業創業工作。會上，吉林省委組織部副部長、人社廳黨組書記、廳長吳蘭作了重要講話，長春市、吉林市、四平市、遼源市、通化縣、長嶺縣、琿春市人社部門負責同志針對本地開展就業創業工作取得的經驗進行了介紹。

會議現場。張琪 攝影

  會議強調，各級人社部門要聚焦經濟發展擴大就業、扶持創業帶動就業、重點群體促進就業、能力提升服務就業、風險防範穩定就業五個方面，充分認識促進就業的有利條件，克服不利因素，切實履行好就業工作職責。

  會議指出，2018年以來，各級人社部門按照吉林省人社廳部署，認真謀劃就業工作，採取有力措施積極推進。1月至4月，吉林省城鎮新增就業19.87萬人、失業人員再就業6.45萬人、就業困難人員就業2.32萬人，分別完成年計劃的44%、43%和46%；城鎮登記失業率3.47%，低於年計劃1.03個百分點，與2017年同期持平；農村勞動力轉移就業292.9萬人，完成年計劃73.2%；2017屆離校未就業高校畢業生登記就業率84.5%，同比上升1.2個百分點。

  會議強調，2018年吉林省城鎮需要就業的勞動力依然高達70萬人左右，如果能順利實現新增就業45萬人，仍供大於求25萬人；2018年，吉林省應屆高校畢業生預計達到19.5萬人，還有一部分往屆畢業生沒有實現就業；人社部門要加強與教育部門溝通，適時了解高校畢業生就業情況，7月末前，全面核實未就業畢業生的基本情況，做好實名登記工作。

  吉林省各級人社部門要抓住各市（州）實施人才新政的有利契機，建立吉林省基層成長計劃後備人才庫，實施好“三支一扶”“選調生”“教師特崗計劃”等基層服務項目，組織青年就業起航計劃和青年創業創新大賽，建設一批高品質就業見習基地，開展精準就業服務專項活動，確保應屆離校未就業高校畢業生登記就業率達到80%，總體就業率力爭不低於2017年水準。