國際在線陜西頻道報道（劉君慧）：7月18日，延安市人民政府新聞辦公室組織召開“新時代全面深化改革新成效”系列新聞發佈會，延安市衛計局副局長、延安市醫改辦主任劉雁冰就延安市公立醫院改革工作情況作了簡要通報，延安市衛計局體改科科長強罡、延安市衛計局基婦科科長李旭東、延安市衛計局醫政科科長王浩一同出席會議。

  延安市衛計局副局長、延安市醫改辦主任劉雁冰就全市公立醫院改革工作情況作了簡要通報（攝影 張雅潔）

  延安作為國家公立醫院改革試點市，以解決群眾看病難、看病貴為出發點，以破除以藥補醫為突破口，堅持整體謀劃，注重協同發力，醫療、醫保、醫藥聯動，在重點領域和關鍵環節不斷取得突破，醫改工作持續深入推進，效果良好。

  劉雁冰介紹，今年通過延安市事業單位公開招聘為基層補充大專以上醫學類畢業生74人，農村定單定向為基層培養醫學類本科生21名，2018年上報訂單定向招聘計劃25名；爭取中國初級衛生保健基金會資金3.6億元，撬動了鄉鎮衛生院的快速發展，目前延安市已創建規範化鄉鎮衛生院51所，基層綜合服務能力得以大幅提升；不斷提升信息化水準，市級、縣級信息平臺建設已全部完成，實現了市縣鄉互聯互通。延安市二級以上公立醫院和49個重點鎮衛生院開通了遠程醫療會診系統，醫療集團各分院依託總醫院建立了遠程影像、心電診斷等技術共享中心，為基層醫療機構提供技術支撐；借助“健康扶貧”工作，延安全市實現了標準化村衛生室建設全覆蓋，並配備了村醫和基本設施；強化衛生監管機制，新成立了寶塔區衛生監督所，理順了市區監管職能，加強了醫療市場監管，維護了人民群眾利益。

  此外，延安市還對105所鄉鎮衛生院開展規範化創建，目前已創建達標51所，2018年完成剩餘54所創建任務，到2019年底延安全市鄉鎮衛生院均達到規範化標準，基層綜合服務能力得以大幅提升。同時，加強基層人才隊伍建設。五年來累計為縣及縣以下招聘醫學類本科生1289人，為基層招錄補充鄉醫492人，其中，2017年，為市直衛生計生單位公開招聘研究生和副高以上高層次人才70人，為縣及縣以下醫療機構招聘醫學類本科畢業生257人，醫療衛生人員短缺問題得到有效緩解。