原標題：福州發佈2018年企業工資增長指導線 基準線8%，上線12%，下線3%

　　福州新聞網8月14日訊（福州日報記者 張鐵國）市人社局近日發佈通知，對我市2018年企業工資增長指導線進行明確。其中，企業貨幣工資增長基準線為8%，上線為12%，下線為3%。

　　根據通知，企業生産經營正常、經濟效益增長的，可圍繞基準線安排工資增長。對經濟效益比上年有較大提高的企業、工資水準低於上年度當地在崗職工平均工資60%或兩年以上不增資以及工資增長緩慢的企業，可以高於基準線確定工資增長幅度，但一般宜控制在12%以內。企業生産經營正常、經濟效益增長緩慢的，可在下線和基準線之間安排工資增長。企業確因生産經營困難，經與工會或職工代表協商同意，可低於工資指導下線（含零增長或負增長）確定工資水準，但其支付給法定工作時間內提供了正常勞動的職工工資不得低於當地最低工資標準。

　　通知要求，企業在確定本企業工資增長指導線時，要著力提高工資水準偏低的生産一線職工的工資水準，使生産一線職工工資增長幅度適度高於職工平均工資增長幅度；要建立職工工資與企業經濟效益同步增長機制。各類企業要依據市發佈的工資增長指導線，結合企業生産經營和經濟效益狀況，通過開展工資集體協商等民主程式，確定企業工資增長水準和工資分配方案，建立正常的職工工資增長機制。