勇當區直林業政治生態的“護林員”

　　——駐自治區林業廳紀檢組創新執紀監督推進政治生態建設紀實

　　從今年9月起，我區實施鄉村振興戰略林業行動。到2020年，廣西林業産業總産值達到7000億元以上，林業為農民年人均增收2000元以上。圖為金田林場在桂平西山高大松樹間種植茶葉，並與發展旅遊有機融合。謝彩文/攝

　　如何構築“不想腐”的“堤壩”，扎牢“不能腐”的“籠子”，實現“不敢腐”的目標？

　　駐自治區林業廳紀檢組根據自治區紀委關於開展“政治建設六項重點任務”監督檢查的統一部署，勇當區直林業政治生態的“護林員”，創新執紀監督，精準落實，組織對直屬22個單位開展全覆蓋的交叉檢查，召開2次工作協調會、21次座談會，走訪30名黨員幹部，提醒自治區林業廳黨組主動擔當作為，創造性、常態化開展政治生態建設。自治區林業廳紀檢組的監督檢查行動使林業系統政治生態出現明顯好轉。

　　頭雁效應——

　　突出“關鍵少數”

　　“以前紀檢組找談話，一年一次。現在感覺次數明顯多了，形成了一種常態。”這番變化令許多區直林業系統幹部感受深刻。

　　區直林業各級黨組織在政治生態建設工作中，曾普遍存在“跟著走”“繞著走”“隨意走”的現象，開展工作缺“地氣”“正氣”“銳氣”。針對這些問題，駐自治區林業廳紀檢組突出抓關鍵少數，形成“頭雁效應”。

　　駐自治區林業廳紀檢組提醒自治區林業廳黨組召開擴大會議專題學習研究政治生態建設工作，制定行動方案。廳本級建立習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神宣傳教育中心，開設大講堂，組建“講習團”。自治區林業廳黨組書記黃顯陽主動到廳機關黨支部和直屬單位以落實“兩個維護”為主題上黨課10多次，廳黨組成員分片深入責任單位督導政治生態建設工作。

　　林業各直屬單位黨政一把手既挂帥又出征，逐級成立領導小組，相應建成“新時代講習所”共147個，實現了全覆蓋。各黨委一班人深入調研、主動思考、動手備課、談親身體會，帶動黨員幹部一起談、大家講，倒逼學習、強化認識。

　　駐自治區林業廳紀檢組及時跟進，除印發了加強政治生態建設工作監督檢查意見外，還先後到“新時代講習所”為10個直屬單位開展政治紀律教育，對不符合政治生態建設要求的問題實行“六個必查”，以紀律監督的政治擔當保障政治生態建設高品質發展。

　　學思踐悟——

　　強化“精準落實”

　　區直林業各級黨組織將政治生態建設與業務工作結合方面曾存在學思不同步、學做不同步、“兩手抓”不同步的現象。

　　“我們在調研中發現，有些領導幹部沒有很好地把政治建設統領貫穿到各項工作中去思考具體問題，學而不思。”駐自治區林業廳紀檢組組長黃小奇説，有些單位把政治生態建設當作是頂層決策者的事情，與基層關係不大，理論未能很好地轉化為林業發展實踐動力。

　　針對這些問題，自治區林業廳黨組逐條對照檢查，組織班子成員、黨員幹部逐字逐句研讀習近平總書記視察廣西時的重要講話原文，查找精準落實中的偏差。

　　學習貫徹黨的十九大精神，關鍵是在抓落實、見行動。2018年9月起，自治區林業廳在全區實施鄉村振興戰略林業行動。鄉村振興戰略林業行動將全面實施鄉村林業特色産業品質、鄉村生態宜居環境整治、鄉村特色森林文化創建、鄉村林業基層組織建設、鄉村林業生態扶貧示範“五大提升行動”，全面深化集體林權制度、森林生態效益補償體制、林業經營管理體制“三大重點改革”，全面建設鄉村林業産權交易、鄉村林産品供銷和鄉村“林事鄉辦”“三大服務平臺”，持續推動鄉村林業高品質發展，全面推動鄉村林業産業、人才、文化、生態和組織振興。

　　不僅如此，自治區林業廳黨組還制定了《萬億林業綠色産業高品質發展行動方案》，力爭到 2022年，將林業打造成為萬億元綠色産業，推動廣西從林業大省區邁向林業強省區。實施油茶産業“雙千計劃”，種好油茶、核桃、堅果“三棵樹”，以林業産業助力扶貧脫貧，力爭2020年，全區貧困地區發展油茶面積800萬畝，貧困戶能有油茶林5畝以上就可以脫貧，帶動約50萬貧困人口穩定脫貧。

　　上下聯動——

　　暢通“最後一公里”

　　“上熱下冷”“上快下慢”“上深下淺”“上實下虛”，推進過程中工作責任層層遞減，力度越往下越削弱的問題，引起了自治區林業廳黨組的高度重視。

　　針對這些問題，自治區林業廳黨組抓機關帶基層。環環相扣、層層明責、層層加壓，打通政治生態建設“最後一公里”，形成上下聯動的工作格局。督促黨委書記、黨委委員、班子成員“沉下身子”，深入基層一線指導推進，暢通“毛細血管”，激活“神經末梢”。在制度上求突破，出臺林業容錯糾錯辦法，探索建立政治生態建設科學考核評價體系，導向引領工作具體化、指標精細化、評價多元化、管理動態化、運行常態化。

　　駐自治區林業廳紀檢組緊緊圍繞“政治建設六項重點任務”提出八項監督內容、八項主要措施、八項工作要求，重點實施十項監督制度，制定政治生態季報、政治生態建設紅黑板、項目資金備案等十項制度，進一步強化監督第一職責，提升監督效能。推動廳黨組出臺加強區直林業系統紀檢監察機構規範化建設的指導意見，聚焦“三轉”，規範硬體設施、規範內部管理、規範業務工作，為充分發揮紀委監督職能作用夯實基礎。

　　同時，駐自治區林業廳紀檢組還督促廳黨組制定區直林業系統紀委書記及紀檢監察機構年度業務考核工作方案。對各單位紀檢監察工作進行單列考核，解決長期以來困擾直屬單位紀檢監察幹部不敢監督的問題。

　　名片效應——

　　搭載體、重策劃

　　2018年9月，獲2018年優秀基層黨組織駐廳紀檢組黨支部、高峰林場總場第三黨支部、七坡林場機關第一黨支部等三個先進黨支部聯合向區直林業系統廣大黨員發起了“十個自覺”的倡議，自覺以行動踐行“兩個維護”，推動黨員政治體檢和政治承諾全面鋪開。

　　在緊扣政治建設六項重點任務的過程中，自治區林業廳黨組以問題為導向，按照有任務、有目標、有責任主體、有措施、有時間表路線圖、有檢驗標準的“六有”要求策劃工作項目。

　　為了堅決落實“兩個維護”，自治區林業廳開展“堅定理想信念、堅守政治方向”主題教育，以理論輔導、現場教學、實地觀摩、警示教育、交流研討等方式，深入開展中國特色社會主義、中國夢和黨史、國史、社會主義發展史的宣傳教育。開展“黨性體檢、黨員承諾”主題活動，組織黨員開展黨性體檢，對照問題督促整改，對落實“兩個維護”簽字背書作出承諾。建設學習宣傳新陣地，在該廳機關一樓建設“習近平新時代中國特色社會主義思想‘學思踐悟’成果展”“習近平新時代中國特色社會主義思想宣教館”。

　　不僅如此，區直各單位在結合上做文章。六萬林場沉澱知青文化，建立知青館，率先成立“新時代講習所”“黨性教育體驗館”。高峰林場抓住“書香高峰”，展現文化自信。自治區林業廳機關離退休處積極發揮“老書記、老專家、老教授、老領導、老英雄”——“五老”的優勢，重點宣講廣西林業事業發展史，增強黨員幹部的制度自信。

　　樹立榜樣——

　　激發內生動力

　　“項東雲不該走得這麼突然，每次離開醫院，第二天他總是照常上班，怎麼可能再也不回來了呢？僅僅一天前，從重症室轉回普通病房，老同事和助手們前來探望，本來虛弱不堪的項東雲立刻來了精神，牽掛的是桉樹，過問的是科研。”廣西林科院代表在宣講項東雲教授的事跡時，在場的聽眾忍不住眼眶濕潤。

　　2018年9月29日，在“不忘初心 牢記使命——古榕樹下話勤廉”先進事蹟首場巡迴宣講報告會的現場，6個代表宣講了廣西林科院原副院長項東雲、維都林場松柏分場帶工員劉子歷、高峰林場長客分場黨支部書記劉秀媚、六萬林場技術員王雲波、派陽山林場念克分場場長楊春霞、自治區森林公安局久仁派出所副教導員覃斐的“勤廉榜樣”先進事蹟。

　　為了挖掘林業自身的文化凝聚力，樹起正能量，自治區林業廳黨組選勤廉、樹榜樣，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，在區直林業系統開展“古榕樹下話勤廉”專題活動。活動評選表彰了以廣西林科院原高級工程師、副院長項東雲為代表的48名區直林業系統“勤廉榜樣”，先後在南寧、崇左、玉林、柳州4個片區分別舉辦了6場“勤廉榜樣”先進事蹟宣講會。

　　“我們的活動通過人人選勤廉、你我話勤廉、大家做勤廉實現了‘兩個百分之百’：百分之百的支部開展、百分之百的黨員參與。”自治區林業廳黨組書記黃顯陽説，為了修復林業政治生態，自治區林業廳黨組把加強林業文化建設和大力弘揚正能量作為重要措施，從根本上“肅餘毒、除影響，清源頭、聚正氣”。

　　2018年9月17日，自治區林業廳黨組作出向項東雲同志學習的決定，號召全區林業系統各級黨組織要把向項東雲同志學習活動與學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和貫徹落實黨的十九大精神結合起來，繼續深入推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化，積極培育和踐行社會主義核心價值觀。

　　三門江林場黨委開展“齊心共築同心園”政治生態建設活動，打造“林場文化精神園、團結進取工作園、溫情溫馨職工園、生動活潑黨建園”4個園區，增強幹部職工群眾“愛場愛家，興業興場”的務林人情懷。

　　（劉 博  張 雷）