為有效促進企業文化在班組延伸，將企業文化內核融入到廣大員工隊伍的日常工作之中，國網淮安市洪澤區供電公司2018年以來通過班組創新、崗位練兵、榮譽展示、師徒結對和建立信條體系等工作，做到全員參與，100%掌握操作知識和技能，鼓勵員工把知識技能轉化為生産力，激發員工幹事創業熱情，讓員工的技能水準在比、學、趕、幫、超的良好氛圍中得到有效提升。

　　同時，完善班組榮譽展示渠道，增設榮譽室、榮譽欄、榮譽墻、榮譽冊等，精神激勵員工。該公司變電檢修班是“全國優秀品質管理小組”，在科技創新、安全生産、班組文化建設等方面都比較優秀，取得較多成績，榮譽豐碩，為此，該公司專項增設榮譽展示室，直觀展現班組成果，供示範點員工觀摩，大家現場感受、學習班組文化建設的實況和做法，以點帶面，為其它班組做好示範和榜樣。