原標題：鹽城經濟技術開發區紀工委“出實招”為基層減負

　　“現在區紀工委不僅會議、活動和文件精簡了，還實現了無紙化辦公，為全區各部門改進作風帶了好頭，也讓我們有更多的時間和精力去為老百姓辦實事。”鹽城經濟技術開發區步鳳鎮紀委副書記王雷感慨地説。2019年以來，鹽城經濟技術開發區紀工委監察工委從自身做起，創新工作舉措，主動擔當作為，以實際行動破除形式主義、官僚主義，贏得基層幹部一片叫好聲。

　　“並”上發力，讓幹部少跑腿。通過合併會議、套開會議，減少會議數量；採取開短會、碰頭會，縮短會議時間。3月中旬，鹽城經濟技術開發區紀工委召開正風肅紀系列專項行動部署推進會、黨風廉政建設暨巡視巡察整改工作會，會議“精、簡、短、實”，直奔主題，將以往需要分幾次幾天召開的會議壓縮到半天內完成。同時，將形式主義、官僚主義集中整治行動與“正風肅紀鎮村行”“正風肅紀看機關”等專項行動，納入全區“作風建設年”活動進行一體推進，控減活動方案數量和篇幅，讓廣大基層幹部工作更聚焦、目標更清晰、措施更精準。

　　“網”上創新，讓信息多跑路。搭建並運用全面從嚴治黨工作平臺，實行信息化管理，按照“執紀監督+辦公平臺+履責記實”共同實施的模式，分板塊、分部門、分層級進行網上辦公。2019年以來，鹽城經濟技術開發區紀工委嚴格把關要求單位主要負責人簽字蓋章或報送紙質材料事項，原則上只要求各單位將電子版材料上報至平臺相應的文件夾；實現全區46名科級以上幹部網上履責記實和審核，網上流轉文件12份、落實事項14件、收集有關材料158份，對區各基層單位履責情況實施網上全程記實、常態監督，真正讓信息多跑路、人員少跑腿。

　　“查”上主動，讓監督更有力。為推進機關作風建設，優化營商環境，開展全區紀檢監察機關幹部“兩走訪兩服務兩促進”活動。鹽城經濟技術開發區紀工委領導班子成員帶頭，掛鉤結合到全區34個村（社區），現場走訪2017年以來“兩重一實”項目和“四上”企業，直接進企業、下基層、看機關、訪群眾，排查解決機關作風建設、營商環境中的“堵點”“難點”，實實在在為廣大企業和基層群眾分憂解難。結合開發區實際，實行執紀監督工作扁平化管理，落實區紀工委黨風政風監督室牽頭，將派駐監督、執紀監督工作和人員有機融合、統籌安排，突出重點、聚合力量、下沉人員，減少基層單位對接面和對接量，真正做到督上一線、督在日常、督出成效。

　　“作為執紀監督專責機關，區紀工委不僅要深化監督問責，更要從自身做起，帶頭貫徹落實中央有關規定，破除形式主義、官僚主義必須要走在其它機關部門前列。”鹽城經濟技術開發區紀工委書記、監察工委主任李新華表示。（新華日報 作者 王晶）