在2018年全國科技活動周和上海科技節成功舉辦之際,29日下午,市總工會與市發改委、市教委、市科委、市人社局、市知識産權局、團市委和市科協等聯合舉辦的2018年上海職工創新大會暨第八屆上海職工科技節正式拉開帷幕。
開幕式上,表彰了2017年度上海市科技進步獎(工人農民組)獲獎項目,命名了50個第七批“上海市勞模創新工作室”,並正式啟動“上海職工優秀創新成果獎”評選。市總工會主席莫負春要求,各級工會要進一步爭取各方支持、匯聚各方資源,為職工群眾創新創效創造搭建更廣闊的舞臺,團結動員廣大職工群眾在改革開放和社會主義現代化建設的火熱實踐中當好骨幹、勇做先鋒,為開創新時代上海工作新局面作出更大貢獻。
據了解,“上海職工優秀創新成果獎”是一個新設立的表彰項目,每兩年評選表彰一次,每次評選表彰100個。兩年內,本市各類企事業單位職工在群眾性科技攻關、技術革新和發明創造等科技創新方面取得的重大技術成果,具備以下條件之一:具有新穎性、先進性和實用性,並在本行業産生較大影響的發明創造項目;經研製開發、達到國內先進水準並取得顯著成效的新産品、新工具、新材料;創新技術、設計或改進工藝取得顯著經濟效益的項目;顯著提高勞動生産率、産品品質的重大技術改造項目;産生重大影響或發揮重要作用的關鍵技術突破項目;已經採納實施,並取得顯著經濟效益或社會效益的優秀合理化建議成果和“金點子”;具有獨創、高效、科學、實用特點,並經總結、推廣和應用的先進操作(工作)法,均屬於評選表彰範圍。
評選強調突出一線職工崗位創新、創造的項目;突出獲得授權專利的項目;突出已成功轉化實施的項目;突出具有科技型、先進性、獨創性、前沿性和前瞻性的項目;突出工業開發園區、創業園區、高新技術産業園區和非公企業的職工創新項目的表彰原則。
評選推薦渠道設有兩類,一類為從上海市科技進步獎落選的項目;國家、上海市優秀髮明選拔賽獲獎的優秀項目;上海市職工合理化建議優秀成果和上海市職工先進操作法優秀成果;獲得市總工會獎勵並已應用生産實踐且産生實效的一線職工優秀授權發明專利等優秀職工創新成果中推薦參加評選。另一類為,在全市範圍內徵集,由各區局(産業)工會逐級推薦申報、參加評選。
在表彰獎勵方面,“上海職工優秀創新成果獎”設一、二、三等獎和優秀獎。其中,一等獎10項,二等獎40項,三等獎50項。根據市總工會等六家單位制定的《關於推動一線職工崗位創新,促進“大眾創業、萬眾創新”的若干意見》,一、二、三等獎獲得者,將分別獲得5萬元、3萬元、1萬元現金獎勵。