本報柳州訊 （記者/諶貽照 通訊員/黎娟）記者近日從柳州市柳北區委組織部了解到，該區突出基層導向，為奮戰在扶貧一線的幹部“墩苗施肥”，激發他們幹事創業的動力。

　　近年來，柳北區注重在脫貧攻堅一線考察和識別幹部，出臺了《關於進一步激勵廣大幹部在脫貧攻堅工作新擔當新作為的意見》，明確在脫貧攻堅工作中業績突出、表現優秀、群眾公認的幹部，優先提拔使用、優先平級重用、優先交流使用、優先聘職轉崗。2018年以來，在脫貧攻堅、重點項目等一線共提拔重用8名幹部。

　　柳北區的年輕幹部黃善顏擔任石碑坪鎮副鎮長期間，推動落實全鎮40戶貧困戶與親戚朋友簽訂代種協議、62戶貧困戶與企業簽訂了代養協議，解決了一批無勞動能力的貧困戶産業發展問題；同時針對各村實際，精準施策帶動村民發展蔬菜種植、富硒米、葡萄等産業，培養了一批産業致富帶頭人。他的成績得到了組織認可，從石碑坪鎮副鎮長提任為長塘鎮黨委副書記、人大主席。

　　今年來，柳北區先後舉辦承擔精準扶貧任務重點部門幹部培訓班、駐村幫扶幹部培訓班、村兩委幹部培訓班、駐村工作隊員能力測試等共計8期，培訓幹部2000余人次。“剛開始下村我也很忐忑，害怕自己沒經驗，群眾會排斥自己。”去年7月被安排到石碑坪鎮下陶村駐村工作的定向選調生韋霽琛很有感觸，“我參加了好幾期相關部門舉辦的扶貧業務知識培訓及心理健康知識培訓班後，對扶貧工作有了初步的了解，壓在心裏的那塊石頭慢慢放下了。”

　　柳北區為93名駐村工作隊員每人購買保費300元保額50萬元的保險，及時兌現落實駐村工作隊員伙食補貼、住房補貼、話費補貼等政策，為扶貧幹部送去關愛，解除後顧之憂。