保障企業開復工 哈爾濱新區平房片區24小時“連軸轉”

　　連日來，哈爾濱新區平房片區在狠抓企業疫情防控工作的同時，不忘為企業解決實際困難和問題，通過建立24小時暢通聯絡機制，將全區企業分成11個片區，實行駐廠員網格化管理，以問題為導向，隨時解決企業復工復産難題。截至目前，共幫助企業解決問題超1000次，保障了企業順利有序開復工。

　　挖掘産業鏈資源解決生産物資缺口

　　為推動重點企業“保生産、保運行、保開工”，平房片區各職能部門積極幫助企業解決急需的防疫用品及生産物資問題，區工信局累計幫助正集藥業、烏蘇裏江制藥有限公司等重點企業調撥發放口罩20萬隻、醫用額溫槍200個；為幫企業就近解決生産物資來源，各職能部門聯動通過全面排查區內上下游企業鏈條，挖掘關聯企業資源，搭建物資供需平臺，同時爭取省、市職能部門幫助，為企業暢通物資渠道，加強與多地區聯動，為運輸生産物資開闢綠色通道。

　　爭取三級扶持資金解決15億融資需求

　　區工信、發改、商務、金融等多部門認真梳理國家、省、市層面各類政策，並匯總成冊，集中印發給企業，便於企業對號入座。各職能部門先學習吃透政策，再有針對性地與企業進行有效對接，幫助企業對口爭取資金和政策支持。同時面向企業集中開展相關優惠政策、扶持資金申請的專題培訓會，讓企業提高申報效率。截至目前，已推薦85家企業申報黑龍江疫情防控重點保障企業名單，為全區100余戶企業落實了相關扶持優惠政策，已爭取相關扶持資金、為區內民營經濟及中小微企業解決融資需求累計超15億元。

　　點對點接回“以工代訓”補貼解決用工難

　　為全力保障企業復工復産用工需求，各片區駐廠員在加強疫情防控督查的基礎上，走訪調研企業用工難題，分類進行研究解決。對於企業員工居住在周邊區域相關街鎮的，區防疫指揮部統一協調各區縣解決了300余名員工返崗難題；對於滯留在省內其他地區的企業員工，由區防疫指揮部統一協調，實施點對點大巴車免費接回的辦法，促進企業員工應返崗盡返崗。區人社局制定《平房區疫情期間企業以工代訓補貼實施細則（暫行）》，對企業在疫情期間招錄的新員工，通過“以工代訓”模式，享受政府提供的職業技能提升補貼，促進企業積極招錄新員工；為解決企業零散用工需求，提供不見面招聘服務，推行“來活兒”微信小程式，進行線上招聘對接，多種舉措為企業加快生産進度，提高達産率做好保障。（于曉明 記者 梁可心）