1月22日，南寧市總工會在朝陽人民路口工會驛站開展暖“新”服務季活動暨工會愛心互獻活動，為外賣騎手、環衛工人、網約車司機等新就業形態勞動者提供法律諮詢、健康義診、愛心互獻、暖心補給等服務。 （南寧市總工會供圖）

　　1月15日的都安瑤族自治縣，帶著幾分寒意。但該縣安陽鎮蘇利社區堆好一隊在檔困難職工梁穎姣家中，因自治區總工會慰問團的到來而暖意融融。梁穎姣在縣環境衛生服務站工作，月收入2300元左右，她的丈夫因雙側股骨壞死在手術置換後無法承擔重活，全家生活和子女上學開支主要依靠她的收入支撐。

　　“感謝組織的幫扶和慰問，幫到了我的最難處，讓我覺得不是一個人在扛著這個家。”接過慰問團工作人員遞來的慰問金，梁穎姣動容地説道。

　　一字含溫情，一策暖民心。梁穎姣的經歷，是廣西持續加大民生投入、將溫暖送進群眾心坎的縮影。

　　2025年11月21日，南寧市就業服務“零距離”·暖心崗位“惠萬家”專場招聘會上，南寧小夥周展宇成功應聘一家本土公司的設計崗。“我之前在外地漂了好幾年，一直想回來發展，又怕沒合適的崗位。”今年1月已順利簽約的他告訴記者，從投簡歷到辦入職手續，全程都有工作人員跟進指導，解決了他的求職之憂，讓他更篤定紮根家鄉能施展才華、實現夢想。

　　就業是最大的民生，也是溫暖的起點。2025年，1.6萬餘人次通過廣西各級工會組織的就業技能培訓提升自我；294名困難職工家庭待業子女獲“131”精準援助——1次職業指導、3次崗位推薦、1次培訓或見習。線上，“娘家人就業直播”持續開播，吸引234萬人次在線求職；線下，“就業幫扶雲平臺”入駐2333家企業，累計發佈崗位6.2萬多個。專場招聘、直播帶崗、雲上面試等多樣化的服務形式，讓“人找崗位”變為“崗位找人”，為高校畢業生、返鄉務工人員、困難職工家屬等不同群體，鋪就更寬廣的就業之路。

　　暖，也是夏日裏的防暑關懷。每當三伏盛夏，高溫炙烤著建築工地、露天作業現場，“夏送清涼”如期而至。僅去年夏天，廣西各級工會用於發放“送清涼”活動的款物共2503余萬元，為48萬餘名奮戰在戶外和高溫一線的職工送去涼茶、解暑藥品、防曬用品。

　　遍佈全區的6118個工會驛站，成為環衛工人、快遞小哥、戶外勞動者的“溫暖港灣”，日服務超過13萬人次。驛站裏，空調、飲水機、微波爐、應急藥箱、報刊書籍、無線網絡等設施設備一應俱全。“冷可取暖、熱可納涼、渴可喝水、急可如廁，真的很方便。”計程車司機李師傅這樣評價。

　　隆冬歲末，年意漸濃，“回家”成了在外打拼者最殷切的期盼。連續多年開展的“溫暖回家路”活動，在春運人潮中為廣西老鄉照亮歸途。

　　去年春節前，自治區總工會、自治區政府駐北京辦事處、自治區政府駐廣州辦事處、鐵路等部門聯合包專列、包車廂，讓1500多名廣西籍在京、在粵務工創業人員免費乘坐高鐵動車返鄉。“上車聽到家鄉話，感覺疲憊都消除了，感謝黨委政府和社會的關愛。”常年在北京務工的隆安姑娘陸瓊香道出心聲。今年，“溫暖回家路”的故事仍將繼續上演。

　　對困難職工、勞模、新業態勞動者等群體，廣西深入完善幫扶機制。“冬送溫暖”活動在2025年元旦春節期間籌集資金8830余萬元，慰問28余萬人次；“金秋助學”活動籌集發放資金650余萬元，資助1462名困難職工家庭學生圓了求學夢。

　　幫扶不止于解決燃眉之急，更在於長效兜底。廣西推動完善“一門受理，協同辦理”困難職工幫扶體系，工會、民政、教育、人社等多部門協同，對在檔困難職工實現幫扶全覆蓋。過去五年裏，全區各級工會共籌集“兩節”送溫暖資金1.61億元，走訪慰問企業6500余家、慰問職工30.16萬人次；發動職工參加互助保障1004萬人次，發放補助5.5億元，有50.66萬人受益，其中最高補助達100萬元。

　　溫暖還向特殊群體精準滴灌：2萬名女職工獲免費“兩癌”篩查；投入1200余萬元實施環衛工人愛心早餐項目；1319名烈士、困難職工、因公犧牲等各類職工子女參加工會夏令營；女職工關愛室、職工子女託管班陸續落地，助力解決職工後顧之憂。

　　從滿足生存的需求，到積極維護職工合法權益、激發生活的動力，這份溫暖永遠在路上。（廣西雲-廣西日報記者 郭燕群）