唐山為民營企業全面轉型升級啟智

　　近日，24名唐山籍民營企業家登上飛往日本東京的航班，開始了赴日學習的行程。這是今年唐山市組織的第四批赴境外培訓的企業家團體。今年以來，唐山市先後組織82名民營企業家分批赴國外培訓，全面提升民營企業家隊伍素質，為推動該市民營企業新舊動能轉換、産業轉型升級和高品質發展提供有力的人才和智力支撐。

　　作為河北省內民營經濟第一大市，民營經濟貢獻了唐山市65%以上的稅收和地區生産總值。唐山市在實踐中認識到，“民企強，則唐山強”，只有更多“專精特新”的民營企業做大做強，唐山經濟才能穩中有進、行穩致遠。

　　如何培養一支高素質專業化的民營企業家隊伍，進而帶動民營企業高品質發展？今年，唐山市出臺了《企業家培訓十年規劃綱要（2018-2027年）》，在企業家人才培養上作出了有益探索。

　　《綱要》以企業家精神為核心，圍繞傳統産業轉型升級、戰略性新興産業發展以及全市“4+5+4”現代産業體系建設，提出計劃通過10年時間，培養1000名優秀企業家、2000名企業高管及後備力量、3000名職業經理人和10000名企業管理人員。今年以來，累計投入資金2000余萬元，培訓企業經營管理者近8000人次。

　　“明者因時而變，知者隨事而制。”為適應唐山轉變發展方式、優化經濟結構、轉換增長動力的需求，唐山市遵循企業家成長規律，創新了培訓形式和教學方式，具體體現在國內培訓與國外培訓相結合、“走出去”與“請進來”相結合、前沿理論輔導與實踐運用參觀相結合、學習交流與招商引智相結合等。

　　為了幫助民營企業家拓寬國際視野、提升創新創造能力，唐山市擇優遴選企業家赴西方發達國家進行專題培訓，學習戰略性新興産業發展路徑方法、人工智能技術應用推廣、現代企業管理和商務決策制定等。與此同時，為了推動企業家們了解國家宏觀政策、強化戰略思維、提高業務水準和管理能力，助力全市“十項重點工作”和構建“4+5+4”現代産業體系建設，該市還組織企業家們到國內先進地區和一流學府開展高層次業務培訓。今年以來，該市集中組織民營企業家外出培訓75批次，培訓1700人。

　　為給企業轉型發展注入內生動力，在組織企業家進行外出培訓的同時，還邀請國內高層次專家學者來唐，為民企中高層經營管理人才就區域化經濟發展、企業創新能力等進行授課。此外，圍繞推進高品質發展、大氣污染防控、發展海洋經濟、科技創新等全市重點工作，該市每隔一週組織一次“唐山大講堂”，邀請宏觀政策制定者、全國知名專家學者、行業帶頭人開展授課，到目前已舉辦10場。

　　此外，該市還以重大人才活動為載體，組織民營企業家與相關産業領域頂尖人才精準對接，為交流合作置業搭建平臺。今年4月，利用組織參加“第十六屆中國國際人才交流大會”契機，促成本市民營企業家與歐美等50多個外國專家組織進行對接、建立聯繫，拓寬了解國際行業發展走勢、掌握前沿理論發展方向的渠道。今年以來，唐山市先後舉辦各類人才交流活動68次，助推企業引進高層次人才900余人，實現了智力引進、項目合作和企業家人才素質提升的互促多贏。（記者 劉禹彤）