綏化踐行“兩座金山銀山” 理念 邁向高品質發展新征程

  國際在線黑龍江頻道消息(于靈爽 實習生 周迪)：8月13日，黑龍江省慶祝新中國成立70週年主題系列新聞發佈會的第8場綏化專場在哈爾濱舉行。發佈會邀請到中共綏化市委書記曲敏，中共綏化市委副書記、市長張子林，圍繞“踐行‘兩座金山銀山’理念 推動高品質發展的綏化實踐”主題，介紹綏化市經濟社會發展的有關情況，並回答媒體和公眾關注的問題。

新聞發佈會現場 攝影 劉嘉麗

  綏化取“福履綏之、安順造化”之意。綏化，既“古老”又“年輕”。綏化古人類繁衍生息的歷史，可以追溯到大約一萬年前的舊石器時代，但是綏化建制較晚， 1999年撤地設市，今年正值20週年，綏化風華正茂。

中共綏化市委書記曲敏作主旨發佈 攝影 劉嘉麗

  中共綏化市委書記曲敏在發佈會作主旨發佈。曲敏説，綏化既是“農業大市”，又是“工業新軍”，更是“方興之城”。在黨的堅強領導下，綏化與時代同步、與祖國同行，告別了“一窮二白”“缺衣少食” “蝸居陋巷” “區域貧困”，經濟社會發展發生天翻地覆的變化。

  曲敏表示説：“我們按照黑龍江省委建設‘六個強省’等一系列戰略部署，聚焦解放思想，聚力改革創新，深入踐行‘綠水青山就是金山銀山、冰天雪地也是金山銀山’理念，以打造‘寒地黑土之都、綠色産業之城、田園養生之地’（簡稱“都城地”）為實踐載體，奮力譜寫新時代龍江全面振興全方位振興的綏化篇章。”

中共綏化市委副書記、市長張子林回答記者問 攝影 劉嘉麗

  綏化積蓄産業升級新動能 走出振興發展新道路

  曲敏在發言中提到，綏化深入踐行“兩座金山銀山”“三長三短”等重要論述，充分挖掘寒地黑土及物産豐富的資源優勢，緊緊抓住獨特區位優勢以及哈爾濱都市圈核心區的戰略機遇，在思想思路層面破題，聚焦“三個第一、三個千億”的目標方向，推動綏化“都城地”建設向更高品質發展。綏化經濟實力由過去的全省靠後躍升到全省前列，非公經濟比重達到60%以上，肇東、安達縣域經濟處於全省領先行列。近兩年，綏化在全省經濟社會發展主要責任指標考核中均名列前茅，綏化進入了高品質振興發展的“快車道”。

  綏化圍繞構建“1+4+N”現代産業體系，實施“千百十”工程，綏化産業發展進入了快速增長期。綏化全市食品和農副産品精深加工業佔比達58.2%，食品和農副産品精深加工業成為綏化第一支柱産業。安達高新化工新材料産業園、天有為汽車電子産業園、青岡漢麻産業園、慶安保稅物流園等一批産業園方興未艾。新和成玉米生物發酵産業園、象嶼玉米生化産業園為肇東打造亞洲新興玉米産業中心插上了“雙翼”。

綏化市工業園區圖 綏化市委宣傳部供圖

  綏化實現“三農問題”新突破 打造綠色宜居新城

  黨和國家強農惠農政策讓綏化農民獲得的實惠越來越多，實現了從單一農業生産經營，到一二三産業深度融合的歷史性跨越，綏化成為爭當農業現代化建設排頭兵的領跑者。綏化糧食生産實現“十五連豐”，總産量全省前列。綏化綠色經濟總量、畜禽飼養量均佔全省1/4強，生豬飼養量和肉蛋奶總産量全省第一，鮮食玉米麵積居全國地級市之首。綏化“五穀雜糧下江南”、農民豐收節、鮮食玉米節等活動，讓綏化“寒地黑土”品牌享譽大江南北。從新農村建設、美麗鄉村建設，再到實施鄉村振興戰略，從藍天、碧水、凈土“三大保衛戰”，到廁所、能源、垃圾、菜園“四個革命”，綏化農業強、農村美、農民富的夢想正逐步成為現實。

  曲敏介紹説，近年來，綏化城鎮化步伐明顯加快，“無極無核”的城市格局成為歷史。“城市雙修”“引水入城”“環城林通水系鑲嵌廣場綠地”，讓城市顯山露水、透綠留白。綏化進行棚戶區和老舊小區改造、完善城區路網、實施“三供兩治”工程、建設城市綜合體，使城市能級提升、功能完善，一座宜居宜業宜養宜遊的産城人融合田園城市正在崛起。綏化9個縣城建成區面積擴大到近200平方公里，一街一景規劃，一磚一瓦累積，打造了多個“國字號”的園林城市、衛生城市和新型城鎮化的綜合試點。

綏化“五穀雜糧”下江南活動現場 綏化市委宣傳部供圖

  綏化營造風清氣正城市新生態 繪民生福祉美麗畫卷

  綏化堅持把百姓民生作為“天大的小事”，既做老百姓看得見、摸得著、得實惠的好事，也做為後人做鋪墊、打基礎、利長遠的實事。綏化堅持壓力再大也不能降低民生標準，財力再難也不能減少民生投入的宗旨，保持每年財政支出80%以上用於民生支出，用政府的緊日子換老百姓的好日子。綏化就業、養老、教育、醫療、文化、體育等社會保障和公共服務水準逐年提高。綏化持續開展信訪積案化解行動，開展掃黑除惡專項鬥爭，抓好社會公共安全，解決好群眾的操心事、煩心事、揪心事。在確保奪取脫貧攻堅戰決戰全勝的基礎上，綏化將利用三年時間打好城市棚戶區改造專項戰，用幹部的辛苦指數換老百姓的幸福指數。

  曲敏説，綏化始終把全面從嚴治黨要求貫穿推動各項工作的全過程，健全完善政治生態建設考核評價體系、分層次建立《領導幹部擔當公約》、制定容錯糾錯免責辦法、公開為受誣告幹部澄清正名，激勵幹部擔當作為。綏化建立重點工作月調度制度，實行“清單制鏈條式”工作法，為基層減壓降負，將抓落實進行到底，讓美好藍圖一步步變為現實。