日前，在2021黑龍江省“春風行動”雲聘會系列活動之一“哈爾濱新區規上企業融媒體雲聘會”上，萬鑫石墨谷、谷實農牧、航天海鷹、天晴幹細胞、完達山等5家新區規上企業走進直播間，發佈用工招聘需求。這是哈爾濱新區聚才引才“虹吸效應”的又一次充分展示。
近年來，哈爾濱新區先後制定了落戶新政、“聚才惠民”七項措施、新區“黃金30條”、“新驅25條”等若干政策措施及實施細則，涵蓋了人才落戶、公共服務、高端獎補、個稅返還、人才公寓、子女入學、醫療保障等各類政策措施。並且專門成立了政策兌現中心，隨時受理、快速兌現。
哈爾濱新區全面營造服務人才的優良環境，推行了人才就業領域“放管服”改革和流程再造，95%以上的公共服務事項實現“即來即辦、即時辦結”。通過設立人才服務專員，為高端頂尖人才和重點企業提供“一對一”“保姆式”“菜單式”服務。同時組建了新區國有人力資源服務公司，用專業人幹專業事。
通過在機制、政策、服務、載體、環境等方面持續發力，哈爾濱新區在人才吸引集聚方面形成了“虹吸效應”。“十三五”期間，新區共吸引集聚碩士研究生及以上高層次人才1.52萬人，各類專業技術、經營管理、技能人才11萬多人，人才總量達到了33萬多人，同期增幅超60%。其中近一半的人才匯聚在新區高端裝備製造、新材料、生物醫藥、綠色食品等重點産業和重要項目上。新區博士後科研工作站增加到了19家，常年集聚博士學位高端人才300多人在新區開展科學研究和創業創新；人才就業見習實訓基地達到76家，吸納青年人才參與技能提升超過1000人。（記者 薛婧 李愛民）
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